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Working Knowledge: How Organizations Manage What They Know

 
9781578511570: Working Knowledge: How Organizations Manage What They Know
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Revue de presse :
L'invasion du virtuel
Nombreux sont les économistes pour lesquels il est acquis que nous sommes entrés dans une nouvelle ère du développement, qu'ils qualifient d'économie du savoir. Faut-il pour autant aller jusqu'à parler d'une " nouvelle économie ", dans le sens où les grands concepts et les principaux enseignements de la science économique ne s'appliqueraient plus à l'époque en train de naître ? Là, les opinions des professeurs divergent.

Certains passages de l'ouvrage de Davenport et Prusak pourraient laisser penser que ces deux spécialistes des technologies de l'information se rangent du côté des tenants de la " new economy ". En fait, ils ne prétendent pas jouer aux arbitres des querelles théoriques de leurs confrères économistes. Ce qui les intéresse, c'est de montrer de quelle façon la ressource savoir s'est imposée comme la variable décisive de la compétitivité, et comment il revient au management des entreprises de l'utiliser comme tel. Ce n'est pas si simple, pour des hommes d'action, d'admettre que leur maîtrise de la réalité dépendra de plus en plus de leur gestion du virtuel. -- La revue Résumés

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  • ISBN 10 1578511577
  • ISBN 13 9781578511570
  • ReliureReliure inconnue

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9781578513017: Working Knowledge: How Organizations Manage What They Know

Edition présentée

ISBN 10 :  1578513014 ISBN 13 :  9781578513017
Editeur : Harvard Business Review Press, 2000
Couverture souple

  • 9780875846552: Working Knowledge

    Harvar..., 1998
    Couverture rigide

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