Le métier de coach: Spécificités, rôles, compétences - Couverture souple

Delivré, François

Couverture souple

ISBN 10 : 2708131397 ISBN 13 : 9782708131392

Editeur : Editions d'Organisation, 2004

A propos du livre

Quatrième de couverture :

Le coaching est à la mode, mais le coach demeure un inconnu. Au-delà de la simple qualité d'écoute, quels sont en effet les savoir-faire nécessaires à l'exercice de cette nouvelle profession ? En utilisant la forme originale d'une correspondance pédagogique, l'auteur propose et décrit un ensemble de sept compétences fondamentales à déployer dans tout coaching. Il distingue également quatre différents types de coaching portant respectivement sur les personnes, les relations, les groupes et les organisations. Toutes les questions importantes concernant le métier de coach y sont abordées : la déontologie, le niveau de développement personnel nécessaire à un coach, la supervision etc. Le livre retrace également l'histoire du coaching et donne un sens aux raisons de l'engouement actuel pour cette forme d'accompagnement personnalisé.

L'ouvrage est destiné aux coachs confirmés, à ceux qui veulent le devenir, aux prescripteurs de coaching, à tous ceux et celles qui suivent un coaching.

François Delivré Polytechnicien, homme d'art et de méthodes, il oeuvre dans deux domaines : les entreprises dans lesquelles, après vingt ans de responsabilités opérationnelles, il intervient comme consultant en Relations Humaines et Organisation spécialisé dans le coaching des dirigeants. la sculpture qu'il exerce dans son atelier de la Ferté-Milon (exposition permanente de bronzes et terres cuites). END

Présentation de l'éditeur :

Le coaching est à la mode, mais le coach demeure un inconnu. Au-delà des qualités communément admises en relation d'aide, quels sont en effet les savoir-faire nécessaires à l'exercice de cette nouvelle profession ? En utilisant la forme originale d'une correspondance pédagogique, l'auteur propose et décrit un ensemble de sept compétences fondamentales à déployer dans tout coaching. Il distingue également quatre types de coaching portant respectivement sur les personnes, les relations, les groupes et les organisations. Toutes les questions importantes qui concernent le métier de coach y sont abordées : les techniques d'entretien, la déontologie, la supervision, le " business " de coaching, etc. Le livre retrace également l'histoire du coaching et donne un sens aux raisons de l'engouement actuel pour cette forme d'accompagnement personnalisé. Cette seconde édition clarifie en outre les éléments de connaissance de soi, vigilance et qualité d'être que doit développer un coach pour bien exercer son métier. L'ouvrage est destiné aux coachs confirmés, à ceux qui veulent le devenir, aux prescripteurs de coaching, à tous ceux et celles qui suivent un coaching.

À propos de cette édition

• Éditeur: Editions d'Organisation
• Date d'édition: 2004
• ISBN 10: 2708131397
• ISBN 13: 9782708131392
• Reliure: Paperback
• Numéro d'édition: 2
• Nombre de pages: 466