L'entreprise au défi du climat

 
9782708243330: L'entreprise au défi du climat
Présentation de l'éditeur :

Les modèles économiques fondés sur une consommation sans cesse plus grande d’énergie fossile provoquent une hausse des températures qui menace la vie même de la planète. Face à ce défi climatique et à l’épuise- ment de l’ensemble des ressources fournies par la Terre, les entreprises sont placées devant un dilemme : faut-il attendre une invention scienti- fique qui résoudrait comme par miracle le problème, laisser les Etats et les ONG réparer les dégâts d’une production qui n’aurait pas les moyens de se décarboner, ou commencer dès maintenant à agir au sein même des lieux où se crée la richesse ? Ecrit par deux cadres dirigeants ayant travaillé au sein d’Alstom et de Total et une spécialiste de l’éthique des affaires, ce livre montre, exemples à l’appui, que les entreprises ont des marges de manceuvre pour opérer les révolutions nécessaires à la préservation du climat. Après avoir mis en perspective les questions énergétiques et climatiques, expliqué la gravité des enjeux, Frédéric Baule, Xavier Becquey et Cécile Renouard repèrent, sans gommer les freins et les blocages, les leviers qui permettent aux entreprises de prendre une part décisive à la préservation du climat. Réussir ce défi peut s’avérer passionnant. Il est à portée de main. Les vrais obstacles ne sont ni technologiques ni financiers mais managériaux et stratégiques, politiques et éthiques. L’entreprise ne peut pas en effet se réduire à une question de résultat financier, de cash et de cours de bourse. Elle constitue d’abord une manière d’agir et de transformer le monde au service de biens communs locaux et mondiaux.

Biographie de l'auteur :

Frédéric Baule est consultant. Il a exercé des responsabilités opérationnelles chez Total. Xavier Becquey est cadre dirigeant. Il a exercé des responsabilités notamment chez Alstom et Areva. Cécile Renouard est religieuse de l’Assomption, elle dirige le programme de recherche « CODEV - Entreprises et développement «, de l’Institut ESSEC IRENE, qui évalue notamment la performance sociétale des entre- prises, en particulier Total au Nigeria, Rio Tinto Alcan au Ghana, Veolia en Inde, Danone en Indonésie et au Mexique. Professeure de philosophie sociale et politique au Centre Sèvres, elle enseigne à l’Ecole des Mines de Paris et à l’ESSEC. Elle est l’auteure de plusieurs ouvrages dont La Responsabilité éthique des multinationales (PUF, 2007), 20 Propositions pour réformer le capitalisme (codirigé avec G. Giraud, Flammarion, 2012), Ethique et entreprise (Ed. de l’Atelier, 2013, poche 2015).

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1.

BAULE/RENOUARD
Edité par ATELIER
ISBN 10 : 2708243330 ISBN 13 : 9782708243330
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Description du livre ATELIER. Paperback. État : NEW. ATELIER (15/10/2015) Weight: 297g. / 0.65 lbs Binding Paperback Great Customer Service!. N° de réf. du libraire 9782708243330

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Cécile Renouard; Frédéric Baule; Xavier Becquey
ISBN 10 : 2708243330 ISBN 13 : 9782708243330
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Cécile Renouard; Frédéric Baule; Xavier Becquey
Edité par Editions de l'Atelier (2015)
ISBN 10 : 2708243330 ISBN 13 : 9782708243330
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Renouard, Cecile - Baule, Frederic
Edité par ATELIER (2015)
ISBN 10 : 2708243330 ISBN 13 : 9782708243330
Neuf(s) Paperback Quantité : 1
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Description du livre ATELIER, 2015. Paperback. État : NEUF. Au regard des fractures sociales abyssales et du défi écologique, l'objectif de l'entreprise ne peut plus se résumer au profit. Deux cadres dirigeants et une spécialiste de l'éthique des affaires proposent d'agir pour une entreprise juste et écologique.Nos modèles économiques, fondés sur une croissance impossible et insoutenable, nous font aller dans le mur. Or les entreprises ont des marges de manoeuvre pour opérer les révolutions nécessaires, pour assurer la transition énergétique et permettre au plus grand nombre des conditions de vie dignes et justes.Ecrit par deux cadres dirigeants ayant travaillé au sein de multinationales et une spécialiste de l'éthique des affaires, ce livre résulte de plusieurs années d'échanges au sein d'un groupe d'hommes et de femmes engagés au coeur de l'entreprise. Ils partagent la conviction que l'entreprise ne se résume pas à une question de résultat financier, de cash et de cours de bourse, mais constitue une manière d'agir et de transformer le monde, aux côtés d'une multitude d'autres formes d'action, de la puissance publique aux ONG.Après avoir mis en perspective les questions énergétiques et climatiques, expliqué les données du problème, la gravité des enjeux et les processus initiés dans les entreprises pour aller vers des économies plus sobres en carbone et plus justes, l'ouvrage analyse les freins et les blocages personnels et collectifs actuels vis-à-vis d'une transformation plus profonde. Il repère ensuite les leviers - à la fois propres à chaque entreprise et institutionnels - qui permettent de créer une dynamique de transformation sociétale.Le diagnostic est clair : les vrais obstacles ne sont ni technologiques ni financiers mais managériaux et stratégiques, politiques et éthiques. Ce constat invite à repenser le rôle politique de l'entreprise et ce qu'il engendre comme obligation et responsabilité au service de biens communs locaux et mondiaux. - Nombre de page(s) : 208 - Poids : 310g - Genre : Entreprise. N° de réf. du libraire N9782708243330

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