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Le Management de l'Intelligence Collective : Vers une nouvelle gouvernance (Ancienne édition) - Couverture souple
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Présentation de l'éditeur :
L'Intelligence Collective, le développement durable, les technologies de l'information représentent aujourd'hui des défis importants pour toutes les entreprises…
Mais comment les mettre en place ?
L'entreprise intelligente repose sur 3 piliers décrits dans ce livre : intelligence collective, Knowledge Management et technologies de l'information et de la collaboration.
Cet ouvrage apporte enfin les outils, méthodes et processus que les équipes, les dirigeants et les managers peuvent utiliser pour mobiliser et mettre en œuvre l'intelligence collective.
Biographie de l'auteur :
Mais comment les mettre en place ?
L'entreprise intelligente repose sur 3 piliers décrits dans ce livre : intelligence collective, Knowledge Management et technologies de l'information et de la collaboration.
Cet ouvrage apporte enfin les outils, méthodes et processus que les équipes, les dirigeants et les managers peuvent utiliser pour mobiliser et mettre en œuvre l'intelligence collective.
Olivier Zara, passionné par le management des hommes et des organisations, dirige depuis 2001 Axiopole (www.axiopole.com), éditeur de logiciels de travail collaboratif et de e-management pour mobiliser l'intelligence collective. Ancien directeur administratif et financier, il a participé entre 1995 et 1998 à plusieurs opérations dans le cadre de l'ONU et de l'OTAN en Bosnie-Herzégovine puis a été consultant en management pour INSEP Consulting. Il est membre du Collective Intelligence Business Network.
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- ÉditeurPEARSON (France)
- Date d'édition2005
- ISBN 10 295205147X
- ISBN 13 9782952051477
- ReliureBroché
- Nombre de pages195
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