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EUR 9
De Allemagne vers Etats-Unis
Description du livre Etat : acceptable. Ausreichend/Acceptable: Exemplar mit vollständigem Text und sämtlichen Abbildungen oder Karten. Schmutztitel oder Vorsatz können fehlen. Einband bzw. Schutzumschlag weisen unter Umständen starke Gebrauchsspuren auf. / Describes a book or dust jacket that has the complete text pages (including those with maps or plates) but may lack endpapers, half-title, etc. (which must be noted). Binding, dust jacket (if any), etc may also be worn. N° de réf. du vendeur M03897498065-B
Description du livre Etat : very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages. N° de réf. du vendeur M03897498065-V
Description du livre Gebundene Ausgabe. Etat : Gebraucht. Gebraucht - Sehr gut Gelesenes Exemplar in sehr gutem Zustand - Gute Menschenkenntnis reicht nicht aus, um Mitarbeiter qualifiziert zu beurteilen. Dennoch ist dies häufig die Praxis und führt nicht selten zu ökonomischen und menschlichen Schäden. Anliegen des Buches ist es, das schwierige Geschäft der betrieblichen Personalbeurteilung in allen Facetten zu beleuchten und den Entscheidern praktikable Hinweise für ein qualifiziertes Personalmanagement zu geben. Ein Praxisleitfaden für eine Vielzahl von Beurteilungen im Personalmanagement: von der Bewerberauswahl über Mitarbeiter- und VorgeSetztenbeurteilungen bis zu Arbeitszeugnissen. N° de réf. du vendeur INF1000485789
Description du livre Hardcover. Zustand: Mängelexemplar, SEHR GUTER Zustand! Stichworte: Personalbeurteilung 180 Seiten Deutsch 487g. N° de réf. du vendeur 155927
Description du livre Hardcover. Zustand: Mängelexemplar, SEHR GUTER Zustand! Stichworte: Personalbeurteilung 180 Seiten Deutsch 487g. N° de réf. du vendeur 155927