Edité par Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA, 2008
ISBN 10 : 3527503919 ISBN 13 : 9783527503919
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paperback. Etat : Gut. 227 Seiten; Artikel stammt aus Nichtraucherhaushalt! BN8325 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.
Edité par Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA 10.2008., 2008
ISBN 10 : 3527503919 ISBN 13 : 9783527503919
Vendeur : Antiquariat Jochen Mohr -Books and Mohr-, Oberthal, Allemagne
paperback. Etat : Sehr gut. Auflage: 1. Auflage. 227 Seiten Führungskräfte und Teamleader wissen, wie wichtig und gleichzeitig beinahe unmöglich es in Zeiten stetiger Veränderung ist, alle Mitarbeiter auf das gleiche Ziel einzuschwören und in die Lage zu versetzen als eine Einheit schnell auf neue Gegebenheiten zu reagieren (wie ein Fischschwarm, der innerhalb einer zehntel Sekunde seine Richtung ändert). Stephen James Joyce überträgt dieses Modell der Schwarmintelligenz auf die Arbeitswelt, erweitert es und gibt Unternehmen Tipps wie es gelingt Teams mit hoher Kooperativer Intelligenz zu schaffen. 'Das Geheimnis des Ameisenhügels' bietet viele praktische Instrumente und zeigt in wissenschaftlichen Exkursen, kleinen Fabeln und Geschichten was wir von Ameisen, Bakterien oder indischen Mönchen in Bezug auf Kooperative Intelligenz lernen können. Denn um menschliches Potential für den Erfolg eines Unternehmens freizusetzen, muss man nach Meinung des Autors zuerst das Konzept effizienter Teamarbeit verinnerlicht haben. Auch wenn überall suggeriert wird, dass man sich um wettbewerbsfähig zu bleiben, gegen andere durchzusetzen muss, liegt einem erfolgreichen System zunächst immer das Phänomen der Kooperation zugrunde. 9783527503919 Wir verkaufen nur, was wir auch selbst lesen würden. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 327.
Edité par Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA Auflage: 1. Auflage (1. Oktober 2008), 2008
ISBN 10 : 3527503919 ISBN 13 : 9783527503919
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Softcover. Etat : gut. Auflage: 1. Auflage (1. Oktober 2008). Führungskräfte und Teamleader wissen, wie wichtig und gleichzeitig beinahe unmöglich es in Zeiten stetiger Veränderung ist, alle Mitarbeiter auf das gleiche Ziel einzuschwören und in die Lage zu versetzen als eine Einheit schnell auf neue Gegebenheiten zu reagieren (wie ein Fischschwarm, der innerhalb einer zehntel Sekunde seine Richtung ändert).Stephen James Joyce überträgt dieses Modell der Schwarmintelligenz auf die Arbeitswelt, erweitert es und gibt Unternehmen Tipps wie es gelingt Teams mit hoher Kooperativer Intelligenz zu schaffen.'Das Geheimnis des Ameisenhügels' bietet viele praktische Instrumente und zeigt in wissenschaftlichen Exkursen, kleinen Fabeln und Geschichten was wir von Ameisen, Bakterien oder indischen Mönchen in Bezug auf Kooperative Intelligenz lernen können. Denn um menschliches Potential für den Erfolg eines Unternehmens freizusetzen, muss man nach Meinung des Autors zuerst das Konzept effizienter Teamarbeit verinnerlicht haben. Auch wenn überall suggeriert wird, dass man sich um wettbewerbsfähig zu bleiben, gegen andere durchzusetzen muss, liegt einem erfolgreichen System zunächst immer das Phänomen der Kooperation zugrunde." die Schlussfolgerungen (können) bei der Bildung kreativer Teams unterstützen." personalmagazin, März 2009, S. 87.Stephen James Joyce -Autor,internationaler Redner, Unternehmensberater und Psychotherapeut - arbeitet seit über 10 Jahren mit Organisationen und Unternehmen zum Thema Wandel und Zusammenarbeit in Organisationen. Seine umfangreichen Forschungen im Bereich der Psychologie, Neurowissenschaften (NLP-Trainer) und Organisationsberatung machten ihn zu einem anerkannten Experten auf dem Gebiet gruppendynamischer Prozesse und Kooperation. Übersetzer Birgit Reit Sprache deutsch Maße 140 x 214 mm Einbandart Paperback Sachbuch Ratgeber Beruf FinanzenRecht Wirtschaft Wirtschaftswissenschaften Intelligenz Kooperation Management Mitarbeiterführung Teamleitung Teamorganisation ISBN-10 3-527-50391-9 / 3527503919 ISBN-13 978-3-527-50391-9 / 9783527503919 In deutscher Sprache. 227 pages. 21 x 14 x 2 cm.