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Synopsis
Presenting insights into "Ernst & Young's" field-tested formal and systematic approaches, this text demonstrates how human resource managers can analyze, evaluate, and effectively motivate employees to accept change as a challenge rather than a threat.
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À propos des auteurs
H. James Harrington, Ph.D., the visionary International Quality Advisor for Ernst & Young, added Business Process Improvement to today's business lexicon. with over 15 books to his credit and more than 45 years of experience, Dr. Harrington is considered one of the world's Performance Improvement gurus.
Daryl R. Conner is an internationally recognized expert in the field of change management. Mr. Conner is the founder and CEO of the research-based consulting firm ODR, Inc. His previous books inlcude Managing at the Speed of Change and Leading at the Edge of Chaos.
Nicholas F. Horney, Ph.D., has 25 years of experience as a corporate human resources executive. Dr. Horney is the Vice President of Client and Constituency Relations at the Center for Creative Leadership and was formerly Vice President of Consulting Services at ODR, Inc.
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- ÉditeurMcGraw-Hill Professional
- Date d'édition2000
- ISBN 10 0070271046
- ISBN 13 9780070271043
- ReliureRelié
- Langueanglais
- Nombre de pages200
- Coordonnées du fabricantnon disponible
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Project Change Management : Applying Change Management to Improvement Projects
Edité par
McGraw-Hill Education, 1998
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
Ancien ou d'occasion
Couverture rigide
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
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Project Change Management : Applying Change Management to Improvement Projects
Edité par
McGraw-Hill Education, 1998
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
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Project Change Management : Applying Change Management to Improvement Projects
Edité par
McGraw-Hill Education, 1998
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
Ancien ou d'occasion
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Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
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Project Change Management
Edité par
McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
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Vendeur : ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, Etats-Unis
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Project Change Management
Edité par
McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
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Project Change Management
Edité par
McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
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Project Change Management
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McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
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Project Change Management
Edité par
McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
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Project Change Management
Edité par
McGraw-Hill, 1999
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
Ancien ou d'occasion
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Project Change Management Applying Change Management to Improvement Projects
Edité par
McGraw Hill, New York, 2000
ISBN 10 : 0070271046
ISBN 13 : 9780070271043
Ancien ou d'occasion
Couverture rigide
Vendeur : Riverwash Books (IOBA), Prescott, ON, Canada
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Hardcover. Etat : Very Good-. Etat de la jaquette : Very Good-. 332 pp. Index. Spine, corners bumped. Jacket has light edgewear. Includes unopened CD-ROM. Describes processes and strategies to help your company benefit from business change. Heavy book. ; Large 8vo 9" - 10" tall. N° de réf. du vendeur BUS0575
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