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Synopsis
The new edition of this market leading text provides an authoratitive yet accessible account of the strategic role of HRM in organizations. Strategy and Human Resource Management 3rd edition offers fully updated chapters and sources whilst retaining the critical approach and strong framework popular with both students and lecturers.
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À propos de l?auteur
PETER BOXALL is Professor of Human Resource Management and Associate Dean of Research at the University of Auckland Business School, New Zealand. JOHN PURCELL is an Associate Fellow of the Industrial Relations Research Unit at Warwick University Business School, UK, a Deputy Chairman of the Central Arbitration Committee, and an arbitrator with ACAS, UK.
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- ÉditeurPalgrave Macmillan
- Date d'édition2011
- ISBN 10 0230579353
- ISBN 13 9780230579354
- ReliureBroché
- Langueanglais
- Numéro d'édition3
- Nombre de pages408
- Coordonnées du fabricantnon disponible
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Strategy and human resource management - John Purcell
Edité par
2011, 2011
ISBN 10 : 0230579353
ISBN 13 : 9780230579354
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Strategy and Human Resource Management (Management, Work and Organisations)
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Palgrave Macmillan, 2011
ISBN 10 : 0230579353
ISBN 13 : 9780230579354
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Strategy and Human Resource Management (Management, Work and Organisations)
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Palgrave Macmillan, 2011
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Strategy and Human Resource Management: Third Edition (Management, Work and Organisations)
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Palgrave Macmillan, 2011
ISBN 10 : 0230579353
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Strategy and Human Resource Management
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Palgrave Macmillan, 2011
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Strategy and Human Resource Management
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Strategy and Human Resource Management
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Palgrave Macmillan, 2011
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Strategy and Human Resource Management (Management, Work and Organisations)
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