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Synopsis
Respected scholars Eric Eisenberg, H.L. Goodall Jr., and Angela Trethewey combine decades of teaching and scholarly experience to offer students a concise and readable introduction to organizational communication theories and their practical applications. Using the metaphor of creativity (getting what you want) and constraint (following established rules) this popular textbook offers students more opportunities than ever before to practice what they learn through a variety of features within the textbook itself and on its companion Web site.
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Organizational Communication: Balancing Creativity and Constraint
Edité par
Bedford/St. Martin's, 2009
ISBN 10 : 031257486X
ISBN 13 : 9780312574864
Ancien ou d'occasion
Couverture rigide
Vendeur : World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Etats-Unis
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Organizational Communication: Balancing Creativity and Constraint
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Bedford/St. Martin's, 2009
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Organizational Communication: Balancing Creativity and Constraint
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Bedford/St. Martin's, 2009
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Bedford/St. Martin's, 2009
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Organizational Communication: Balancing Creativity and Constraint
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Bedford/St. Martin's, 2009
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Bedford/St. Martin's, 2009
ISBN 10 : 031257486X
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Organizational Communication : Balancing Creativity and Constraint
Edité par
Bedford/Saint Martin's, 2009
ISBN 10 : 031257486X
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Organizational Communication : Balancing Creativity and Constraint
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Bedford/Saint Martin's, 2009
ISBN 10 : 031257486X
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Organizational Communication: Balancing Creativity and Constraint
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Bedford/St. Martin's, 2009
ISBN 10 : 031257486X
ISBN 13 : 9780312574864
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