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Business Driven Action Learning: Global Best Practices - Couverture rigide

 
9780333752401: Business Driven Action Learning: Global Best Practices

Synopsis

Business Driven Action Learning: The Key Elements PART 1: BUSINESS DRIVEN ACTION LEARNING: MULTINATIONAL COMPANY EXPERIENCES Daimler-Chrysler: Global Leadership Development Using Action-Orientated and Distance-Learning Techniques Dow: Sustaining Change and Accelerating Growth Through Business Focused Learning DuPont: Business Driven Action Learning to Shift Company Direction General Electric's Executive Action Learning Programmes Heineken, Shell et al: Twenty Years of Consortium Action Learning Hoffman La Roche and Boehringer Mannheim: Mission Impossible - Executive Development During a Takeover IBM: Using Business Driven Action Learning in a Turnaround Johnson & Johnson: Executive Development and Strategic Business Solutions through Action Learning Phillips and Action Learning: From Training to Transformation Motorola: Combining Business Projects with Learning Projects Scancem: 'What Did We Earn and Learn?': Emerging Markets and Business Driven Action Learning Siemens Management Learning: A Highly Integrated Model to Align Learning Processes with Business Needs Volkswagen: Action Learning and the Development of High Potentials PART 2: FACILITATING AND ENHANCING BUSINESS DRIVEN ACTION LEARNING: GUIDELINES ON CO-ORDINATION AND TEAMWORK Strategic Management by Project Group: Lessons Learned General Electric Executive Learning Programmes: Checklist and Tools for Action Learning Teams Facilitating High Performance Teamwork and Leadership Executive Team Facilitation: Some Observations Organising the External Business Perspective: The Role of the Country Co-ordinator in Action Learning Programmes 'Learning the Hard Way': Creating an Executive Development Opportunity for Learning and Reflection Recommended and Referenced Sources About the Contributors

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À propos de l?auteur

YURY BOSHYK is Professor of Political Economy and Strategy, Director of Executive Learning and Director of the Centre for Business Driven Action Learning at the Theseus International Management Institute.

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  • ÉditeurPalgrave Macmillan
  • Date d'édition1999
  • ISBN 10 0333752406
  • ISBN 13 9780333752401
  • ReliureRelié
  • Langueanglais
  • Nombre de pages288
  • ÉditeurBoshyk Yury
  • Coordonnées du fabricantnon disponible

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9780312230944: Business Driven Action Learning: Global Best Practices

Edition présentée

ISBN 10 :  031223094X ISBN 13 :  9780312230944
Editeur : Palgrave Macmillan, 2000
Couverture souple

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Edité par Palgrave MacMillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
Ancien ou d'occasion Couverture rigide

Vendeur : WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Royaume-Uni

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Hardback. Etat : Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged. N° de réf. du vendeur GOR002239761

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Edité par Palgrave MacMillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
Ancien ou d'occasion Couverture rigide

Vendeur : WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Royaume-Uni

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Hardback. Etat : Good. The book has been read but remains in clean condition. All pages are intact and the cover is intact. Some minor wear to the spine. N° de réf. du vendeur GOR013613153

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Edité par Palgrave MacMillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
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Vendeur : De Boeken van Wouter, Amsterdam, NEDER, Pays-Bas

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Please note: below is a general description of how we classify our condition types. If you would like a closer look or have any specific questions, please feel free to send us a message, and we will gladly check it for you. Condition descriptions: UsedlikeNew: Barely any signs of use, almost like new. UsedGood: May show some light signs of use, such as slight discoloration or a name written on the front endpaper, but generally no markings or notes in the text. UsedAcceptable: Book in acceptable condition. May show signs of use, such as some discoloration, reading creases in the spine, underlining, notes, slight dirt on edges, dog-eared pages, or a bent spine. New: Book is new. Z 15-15 150823. N° de réf. du vendeur 9780333752401

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Edité par PALGRAVE, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
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Vendeur : moluna, Greven, Allemagne

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Etat : New. KlappentextMany global companies have been focused upon strategic executive development within a competitive environment. Often this has resulted in complex theoretical models which have had little or no practical application or impact. N° de réf. du vendeur 897761061

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Y. Boshyk
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
Neuf Couverture rigide

Vendeur : AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Allemagne

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Buch. Etat : Neu. Neuware - Many global companies have been focused upon strategic executive development within a competitive environment. Often this has resulted in complex theoretical models which have had little or no practical application or impact. Leading-edge companies worldwide have established best practice in this area. This book shows how action learning can result in the effective and successful implementation of strategic executive development. N° de réf. du vendeur 9780333752401

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Yury Boshyk
Edité par Palgrave Macmillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
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Vendeur : THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Royaume-Uni

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Hardback. Etat : New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days 636. N° de réf. du vendeur C9780333752401

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Edité par Palgrave MacMillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
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Vendeur : Ria Christie Collections, Uxbridge, Royaume-Uni

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Edité par Palgrave MacMillan, 1999
ISBN 10 : 0333752406 ISBN 13 : 9780333752401
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Vendeur : The Book Spot, Sioux Falls, MN, Etats-Unis

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Hardcover. Etat : New. N° de réf. du vendeur Abebooks4720

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