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Diversity Resistance in Organizations - Couverture souple

Livre 60 sur 65: Applied Psychology
 
9780367345600: Diversity Resistance in Organizations
Couverture souple
ISBN 10 : 0367345609 ISBN 13 : 9780367345600
Editeur : Routledge, 2020

Synopsis

This new volume revisits diversity resistance ten years later, examining the fluidity of diversity resistance in workplaces. Top-notch contributors provide insight about the motivations to resist diversity and inclusion as well as offer strategies for preventing and　derailing diversity resistance and enhancing inclusion in organizations.

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À propos de l'auteur

Kecia M. Thomas is Professor of Industrial-Organizational Psychology at the University of Georgia, U.S.A. She holds a joint appointment with the Institute of African-American Studies and is an affiliate of the Institute for Women's Studies. She is the Senior Associate Dean of the Franklin College of Arts and Sciences and is an elected Fellow of both the Society for Industrial and Organizational Psychology and the American Psychological Association.

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Éditeur
Routledge
Date d'édition
2020
Langue
anglais
ISBN 10 
0367345609
ISBN 13 
9780367345600
Reliure
Broché
Numéro d'édition
2
Nombre de pages
222
Éditeur
Thomas Kecia M.
Coordonnées du fabricant
non disponible
Personne responsable
gpsr@libri.de
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36244
Allemagne