Synopsis
Recognizing a significant need to continually update the current body of knowledge, this book provides the most comprehensive and up-to-date work on the state of research and practice in management development.
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À propos de l?auteur
Rosemary Hill is a visiting research fellow in the Nottingham Business School and an independent HR consultant specializing in individual and organization development. Jim Stewart is Professor of HRD at Nottingham Business School.
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Management Development: Perspectives from Research and Practice: (Routledge Studies in Human Resource Development)
Edité par
Routledge, 2007
ISBN 10 : 0415396026
ISBN 13 : 9780415396028
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Management Development : Perspectives from Research and Practice
Edité par
Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10 : 0415396026
ISBN 13 : 9780415396028
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Management Development: Perspectives from Research and Practice: (Routledge Studies in Human Resource Development)
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Routledge -, 2007
ISBN 10 : 0415396026
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Management Development: Perspectives from Research and Practice
Edité par
Routledge, 2007
ISBN 10 : 0415396026
ISBN 13 : 9780415396028
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Management Development: Perspectives from Research and Practice: (Routledge Studies in Human Resource Development)
Edité par
Routledge 2007-02-09, 2007
ISBN 10 : 0415396026
ISBN 13 : 9780415396028
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Management Development: Perspectives from Research and Practice (Routledge Studies in Human Resource Development)
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Management Development : Perspectives from Research and Practice
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Management Development
Edité par
Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10 : 0415396026
ISBN 13 : 9780415396028
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Management Development: Perspectives from Research and Practice (Routledge Studies in Human Resource Development)
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Management Development
Edité par
Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10 : 0415396026
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