This book discusses the changing perspectives and emerging issues in employer-employee relations in the Indian industry consequent to economic liberalization and globalization. It also discusses the role of bipartism and tripartism in the context of structural changes, and the current trends in collective bargaining and shop-floor-level consultation and cooperation.
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Vendeur : BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Allemagne
Hardcover. Etat : gut. 2001. Globalization and Labour-Management Relations: Dynamics of Change In englischer Sprache. pages. N° de réf. du vendeur BN508711
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