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Illustrates the breadth of questions and approaches that are amenable to qualitative research. Of theoretical relevance and pragmatic significance, this book is aimed at organizational scholars and practitioners.
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Illustrates the breadth of questions and approaches that are amenable to qualitative research. Of theoretical relevance and pragmatic significance, this book is aimed at organizational scholars and practitioners.
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Advances in Qualitative Organization Research
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Emerald Group Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305061
ISBN 13 : 9780762305063
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Hardback. Etat : New. This volume illustrates the breadth of questions and approaches that are amenable to qualitative research. The works have both theoretical relevance and pragmatic significance, holding important implications for organizational scholars and practitioners alike. Papers presented cover topics as varied as: examining how new institutions emerge and replace former ways of doing things; an insider/outsider approach to examine the emergence and spread of organization development activities in Boston's city government; an introduction of a methodology incorporating multidimensional scaling and repertory grid procedures to produce cognitive maps; conceptual distinction between justice and injustice; an examination of how representatives of several prominent US universities reacted to questions about hate speech policies implemented by their universities but banned by court order; linkages between leadership, organizational change, and managerial work; empirical systems modelling on entrepreneurs and entrepreneurship; and an extension of a study considering issues of replicability and generalization in several Indian RandD organizations. N° de réf. du vendeur LU-9780762305063
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Hardback. Etat : New. This volume illustrates the breadth of questions and approaches that are amenable to qualitative research. The works have both theoretical relevance and pragmatic significance, holding important implications for organizational scholars and practitioners alike. Papers presented cover topics as varied as: examining how new institutions emerge and replace former ways of doing things; an insider/outsider approach to examine the emergence and spread of organization development activities in Boston's city government; an introduction of a methodology incorporating multidimensional scaling and repertory grid procedures to produce cognitive maps; conceptual distinction between justice and injustice; an examination of how representatives of several prominent US universities reacted to questions about hate speech policies implemented by their universities but banned by court order; linkages between leadership, organizational change, and managerial work; empirical systems modelling on entrepreneurs and entrepreneurship; and an extension of a study considering issues of replicability and generalization in several Indian RandD organizations. N° de réf. du vendeur LU-9780762305063
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Gebunden. Etat : New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. InhaltsverzeichnisAdvisory Board. Editorial statement (J.A. Wagner III). the social construction of an institution: the case of brain death and the organ transplant industry, 1968-1992 (M.C. Bindle, G.R. Salancik). Sensemaking, sensegivi. N° de réf. du vendeur 5963677
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