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Synopsis
Comprises the work of scholars who gathered in May, 1998, at a conference held at Stanford University's Graduate School of Business Administration. This title includes articles that address particular macro aspects of team context and their influences on team process and effectiveness and ultimately their effectiveness as performing units.
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À propos de la quatrième de couverture
Comprises the work of scholars who gathered in May, 1998, at a conference held at Stanford University's Graduate School of Business Administration. This title includes articles that address particular macro aspects of team context and their influences on team process and effectiveness and ultimately their effectiveness as performing units.
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Research On Managing Groups and Teams: Groups in Context (Volume 2)
Edité par
Emerald Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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hardcover. Etat : Good-. Good- hardcover without DJ, as issued, from a personal collection (NOT ex-library). Binding is tight, sturdy, and square; boards also very good. Exterior looks great, shelfwear is very minor. Occasional highlighting throughout text, but looks great otherwise. A nice reading/study copy. Ships same or next business day from Dinkytown in Minneapolis, Minnesota. N° de réf. du vendeur 305730
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Groups in Context
Edité par
Emerald Group Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Research On Managing Groups and Teams: Groups in Context (Volume 2)
Edité par
Emerald Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Research on Managing Groups and Teams : Groups in Context
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Emerald Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Research on Managing Groups and Teams : Groups in Context
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Emerald Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Research on Managing Groups and Teams : Groups in Context
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Emerald Publishing Limited, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Emerald Publishing Limited, US, 1999
ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Hardback. Etat : New. This book comprises the work of scholars who gathered in May, 1998, at a conference held at Stanford University's Graduate School of Business Administration. The conference was part of an ongoing series presenting cutting edge research on teams. Presented first, are those articles that address particular macro aspects of team context and their influences on team process and effectiveness and ultimately their effectiveness as performing units. The following chapters address: how the organizational context shapes the timing of behavior in teams; process outcome and the effects of organizational performance on top management teams; group process and the nature of contextual features; and, conditions under which working teams actively manage their external environments and consequences of those actions. The work concludes with an overview of the multiple ways that contexts affect and are affected by group behavior, helping the reader to organize and to extend their understanding of contextual phenomena. N° de réf. du vendeur LU-9780762305117
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Research on Managing Groups and Teams : Groups in Context
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ISBN 10 : 0762305118
ISBN 13 : 9780762305117
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Hardback. Etat : New. This book comprises the work of scholars who gathered in May, 1998, at a conference held at Stanford University's Graduate School of Business Administration. The conference was part of an ongoing series presenting cutting edge research on teams. Presented first, are those articles that address particular macro aspects of team context and their influences on team process and effectiveness and ultimately their effectiveness as performing units. The following chapters address: how the organizational context shapes the timing of behavior in teams; process outcome and the effects of organizational performance on top management teams; group process and the nature of contextual features; and, conditions under which working teams actively manage their external environments and consequences of those actions. The work concludes with an overview of the multiple ways that contexts affect and are affected by group behavior, helping the reader to organize and to extend their understanding of contextual phenomena. N° de réf. du vendeur LU-9780762305117
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Emerald Group Publishing Limited, 1999
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