Synopsis
Featuring all original chapters, this book presents a balanced, comprehensive overview of the policies and practices for achieving racial and ethnic diversity in public organizations, with emphasis on improving diversity management in the public sector.
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À propos de l'auteur
Mitchell F. Rice
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Image d'archives
Diversity and Public Administration
Edité par
Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration: Theory, Issues, and Perspectives
Edité par
Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Paperback
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Diversity and Public Administration: Theory, Issues, and Perspectives
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Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Paperback
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Diversity and Public Administration: Theory, Issues, and Perspectives
Edité par
Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration : Theory, Issues, and Perspectives
Edité par
Taylor & Francis Group, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration: Theory, Issues, and Perspectives
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Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration
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Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration : Theory, Issues, and Perspectives
Edité par
Routledge, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration
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M.E. Sharpe Incorporated, 2010
ISBN 10 : 0765626330
ISBN 13 : 9780765626332
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Diversity and Public Administration : Theory, Issues, and Perspectives
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