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Synopsis
There is no shortage of academic theory on change management, but sound and comprehensive advice from someone who "walks the talk" is hard to come by. This book provides just that. Here Gwen Ventris explains, both memorably and concisely, just how to: Develop and maintain a vision; Plan for change; Launch a programme; Lead a project; Overcome resistance; Establish milestones; Build in success; Develop a culture of change
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Successful Change Management: The Fifty Key Facts
Edité par
Bloomsbury Academic, 2004
ISBN 10 : 0826472052
ISBN 13 : 9780826472052
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