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Synopsis
Assessing scholarly work done in the 1980s, the editors discuss four major areas of research: unions, collective bargaining, and dispute resolution; human resource management; labor market research; and the regulation of industrial relations and human resources.
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Research Frontiers in Ir & Hr (Industrial Relations Research Association Series) Format: Paperback
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University of Nebraska Press, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Research Frontiers in Industrial Relations and Human Resources (Paperback)
Edité par
Cornell University Press, Ithaca, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Paperback. Etat : new. Paperback. Assessing scholarly work done in the 1980s, the editors discuss four major areas of research: unions, collective bargaining, and dispute resolution; human resource management; labor market research; and the regulation of industrial relations and human resources. Assessing scholarly work done in the 1980s, the editors discuss four major areas of research: unions, collective bargaining, and dispute resolution; human resource management; labor market research; and the regulation of industrial relations and human. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability. N° de réf. du vendeur 9780913447536
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Research Frontiers in Industrial Relations and Human Resources
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Cornell University Press, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Etat : New. Editor(s): Lewin, David; Mitchell, Olivia S.; Sherer, Peter D. Series: LERA Research Volumes. Num Pages: 625 pages. BIC Classification: JPQB; KJMV2; KNXB. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 219 x 139 x 20. Weight in Grams: 512. . 1992. Paperback. . . . . N° de réf. du vendeur V9780913447536
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Research Frontiers in Industrial Relations and Human Resources
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Labor and Employment Research Association, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Research Frontiers in Ir & Hr (Industrial Relations Research Association Series)
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Paperback. Etat : Brand New. 625 pages. 8.50x5.75x0.75 inches. In Stock. N° de réf. du vendeur x-0913447536
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Research Frontiers in Industrial Relations and Human Resources
Edité par
Cornell University Press, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Etat : New. Editor(s): Lewin, David; Mitchell, Olivia S.; Sherer, Peter D. Series: LERA Research Volumes. Num Pages: 625 pages. BIC Classification: JPQB; KJMV2; KNXB. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 219 x 139 x 20. Weight in Grams: 512. . 1992. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland. N° de réf. du vendeur V9780913447536
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Research Frontiers in Ir & Hr (LERA Research Volumes)
Edité par
Industrial Relations Research Association, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Research Frontiers in Ir & Hr (LERA Research Volumes)
Edité par
Industrial Relations Research Association, 1992
ISBN 10 : 0913447536
ISBN 13 : 9780913447536
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Etat : New. Assessing scholarly work done in the 1980s, the editors discuss four major areas of research: unions, collective bargaining, and dispute resolution human resource management labor market research and the regulation of industrial relations and human. N° de réf. du vendeur 867681578
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