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Synopsis
This book is designed to provide arts and cultural administrators with an overview of the most pressing elements of human resource management for arts and cultural institutions.
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À propos de l'auteur
Brea M. Heidelberg is an Associate Professor in the Arts & Entertainment Enterprise Department of Drexel University, USA. She currently serves on the editorial board of Artivate. As founder and principal of ISO Arts Consulting, Dr. Heidelberg works with arts and cultural organizations across the country, focusing on equity-centered coaching, human resources solutions, organizational assessments, and workshops.
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Human Resources in the Arts (Hardcover)
Edité par
Taylor & Francis Ltd, London, 2025
ISBN 10 : 1032298782
ISBN 13 : 9781032298788
Neuf
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Hardcover. Etat : new. Hardcover. Arts and cultural institutions are a unique organizational context. Managing creative people within that context requires considerations that are not standard in traditional human resource practice. This book is designed to provide arts and cultural administrators with an overview of the most pressing elements of human resource management for arts and cultural institutions.Written by an arts management professor with an equity-focused human resources consulting firm, this book provides readers with knowledge they can immediately use to solve human resource management issues they will encounter.Infused with practical considerations and real-world examples that are grounded in human resources and industrial psychology research, Human Resources in the Arts will benefit arts management students and practitioners alike. This book is designed to provide arts and cultural administrators with an overview of the most pressing elements of human resource management for arts and cultural institutions. This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability. N° de réf. du vendeur 9781032298788
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Human Resources in the Arts
Edité par
Routledge, 2025
ISBN 10 : 1032298782
ISBN 13 : 9781032298788
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Taylor & Francis Ltd, London, 2025
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ISBN 13 : 9781032298788
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Hardcover. Etat : new. Hardcover. Arts and cultural institutions are a unique organizational context. Managing creative people within that context requires considerations that are not standard in traditional human resource practice. This book is designed to provide arts and cultural administrators with an overview of the most pressing elements of human resource management for arts and cultural institutions.Written by an arts management professor with an equity-focused human resources consulting firm, this book provides readers with knowledge they can immediately use to solve human resource management issues they will encounter.Infused with practical considerations and real-world examples that are grounded in human resources and industrial psychology research, Human Resources in the Arts will benefit arts management students and practitioners alike. This book is designed to provide arts and cultural administrators with an overview of the most pressing elements of human resource management for arts and cultural institutions. This item is printed on demand. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability. N° de réf. du vendeur 9781032298788
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Human Resources in the Arts
Edité par
Routledge, 2025
ISBN 10 : 1032298782
ISBN 13 : 9781032298788
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Human Resources in the Arts (Discovering the Creative Industries)
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Human Resources in the Arts (Discovering the Creative Industries)
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Human Resources in the Arts
Edité par
Taylor & Francis, 2025
ISBN 10 : 1032298782
ISBN 13 : 9781032298788
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Human Resources in the Arts
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Human Resources in the Arts (Discovering the Creative Industries)
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