Dr Marcelle Moncrieffe-Newman, a dynamic Black leader from London, has built an extraordinary career in senior roles, becoming a trusted mentor for Black professionals navigating the challenges of workplace racism and career progression. Her passion for change drove her to pursue a PhD investigating how organisational cultures impact the advancement of Black employees.
In this powerful debut, Dr Moncrieffe-Newman draws from her pioneering research and personal journey to illuminate the realities faced by Black talent in today’s workplaces. She exposes the "ethnicity career progression gap" and offers practical strategies for leaders and colleagues committed to breaking down barriers and creating genuine inclusion at the highest levels.
This book is an essential guide for anyone striving to create a workplace where everyone can thrive.
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