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Synopsis
This book, first published in 1982, aims to re-examine the phenomenon of job redesign in a series of different but related contexts by including accounts, often using case study material, from people trained in a range of social science disciplines utilising different frames of reference. Thus job redesign is considered in relation to social policy, payment systems, collecting bargaining arrangements and trade unions, new technology, the process of change, organisational structures and functions, information and control systems, and the whole issue of emancipation at work. This title will be of interest to students of business studies and human resource management.
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À propos de l?auteur
John E. Kelly, Chris W. Clegg
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign
Edité par
Taylor & Francis Ltd, 2017
ISBN 10 : 1138289094
ISBN 13 : 9781138289093
Neuf
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign: Vol 7
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Hardcover. Etat : Brand New. 234 pages. 9.21x6.14x0.79 inches. In Stock. N° de réf. du vendeur __1138289094
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7: Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Edité par
Routledge 2017-05-23, 2017
ISBN 10 : 1138289094
ISBN 13 : 9781138289093
Neuf
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Autonomy and Control at the Workplace: Contexts for Job Redesign (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Vendeur : Mispah books, Redhill, SURRE, Royaume-Uni
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Hardcover. Etat : New. New. book. N° de réf. du vendeur ERICA77311382890946
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Autonomy and Control at the Workplace
Edité par
Taylor & Francis, 2017
ISBN 10 : 1138289094
ISBN 13 : 9781138289093
Neuf
Couverture rigide
Vendeur : moluna, Greven, Allemagne
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Etat : New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. John E. Kelly, Chris W. CleggThis book, first published in 1982, aims to re-examine the phenomenon of job redesign in a series of different but related contexts by including accounts, often using case study material, from people trained in a range of. N° de réf. du vendeur 595390731
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