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Synopsis
The purpose of this book, originally published in 1991, is to provide managers with a practical approach to planning and managing significant changes. It will help them to determine the objectives, scope and direction of change and to formulate a structured implementation plan. Managers will learn how to identify and measure the skills needed to handle changes and to define activities that will develop those skills. The workbook incorporates self-assessment exercises, company assessment exercises, and a case-study. This title will be of interest to students of economics, management, and business studies.
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Colin Carnall
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Managing Change (Routledge Library Editions: Management)
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Managing Change
Edité par
Taylor & Francis Ltd, 2019
ISBN 10 : 1138564990
ISBN 13 : 9781138564992
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Managing Change (Routledge Library Editions: Management)
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Carnall, C: Managing Change
Edité par
Taylor & Francis, 2019
ISBN 10 : 1138564990
ISBN 13 : 9781138564992
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Managing Change (Routledge Library Editions: Management)
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