Making the Invisible Visible: Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace - Couverture souple

Thatchenkery, T.; Sugiyama, K.

 
9781349287635: Making the Invisible Visible: Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace
Couverture souple
ISBN 10 : 1349287636 ISBN 13 : 9781349287635
Editeur : Palgrave Macmillan, 2015

Synopsis

Making the Invisible Visible is a study of Asian Americans in the workplace and provides a framework through which to transform the same qualities that are contributing to this invisibility phenomenon into a positive leadership approach that provides a counterweight to balance the showmanship approach to leadership.

Les informations fournies dans la section « Synopsis » peuvent faire référence à une autre édition de ce titre.

À propos de l?auteur

TOJO THATCHENKERY is Professor and Director of M.S. in Organization Development and Knowledge Management at the School of Public Policy. He is also a member of the NTL Institute of Applied Behavioral Science and the Taos Institute, New Mexico, USA.

KEIMEI SUGIYAMA is a Senior Organization Change Management Specialist at Accenture, a global technology consulting and outsourcing company.

Les informations fournies dans la section « A propos du livre » peuvent faire référence à une autre édition de ce titre.

Éditeur
Palgrave Macmillan
Date d'édition
2015
Langue
anglais
ISBN 10 
1349287636
ISBN 13 
9781349287635
Reliure
Broché
Numéro d'édition
1
Nombre de pages
216
Coordonnées du fabricant
Springer Nature Customer Service Center GmbH
ProductSafety@springernature.com

Europaplatz 3,69115 Heidelberg, Germany
Heidelberg
69115
Allemagne

Autres éditions populaires du même titre

9780230103061: Making the Invisible Visible: Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace

Edition présentée

ISBN 10 :  0230103065 ISBN 13 :  9780230103061
Editeur : Palgrave Macmillan, 2011
Couverture rigide