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Synopsis
Fundamentals of Human Resources in Healthcare fournit un aperçu complet des multiples disciplines et fonctions dont la gestion de la main-d'œuvre a besoin, telles que la motivation des employés, la rémunération et les stratégies de formation. Le livre couvre les principes fondamentaux ainsi que les outils et techniques pratiques.
Cette édition traite de l'effet de la Grande Démission sur les relations employé-employeur des soins de santé et les défis en matière de ressources humaines exacerbés par la tendance. De nombreux chapitres présentent de nouvelles questions de discussion, activités et vignettes. Bien révisée, la troisième édition comprend :
• Un nouveau chapitre qui traite de l'épuisement professionnel des employés de santé et fournit des stratégies pour favoriser le bien-être des employés
• Discussion sur la façon d'utiliser l'analyse, les algorithmes et d'autres outils pour l'analyse et la conception des tâches
• Contenu remanié de la diversité, de l'équité et de l'inclusion qui intègre la notion d'appartenance et introduit les concepts d'intersectionnalité et de leadership inclusif
Grâce aux principes fondamentaux des ressources humaines en soins de santé, les lecteurs apprendront les meilleures pratiques en matière de ressources humaines, des outils d'analyse des problèmes de main-d'œuvre et des techniques fondées sur des preuves pour gérer l'actif le plus précieux d'une organisation : ses employés.
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Image d'archives
Fundamentals of Human Resources in Healthcare, Third Edition
Edité par
Gateway to Healthcare Management, 2023
ISBN 10 : 1640553797
ISBN 13 : 9781640553798
Ancien ou d'occasion
paperback
Vendeur : Textbook Campus, Lexington, KY, Etats-Unis
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