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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics: Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction - Couverture rigide
Livre 4 sur 6: Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics Series
Synopsis
This book is the fourth in the series and describes some of the most recent advances and examines emerging problems in engineering psychology and cognitive ergonomics. It bridges the gap between the academic theoreticians, who are developing models of human performance, and practitioners in the industrial sector, responsible for the design, development and testing of new equipment and working practices.
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À propos de l'auteur
Don Harris, Cranfield University, UK
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics : Volume 4: Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction
Edité par
Taylor & Francis Group, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics: Volume 4: Job Design, Product Design and Human-computer Interaction (Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics Series)
Edité par
Routledge, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics: Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction (Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics Series)
Edité par
Ashgate Pub Ltd, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Vendeur : Powell's Bookstores Chicago, ABAA, Chicago, IL, Etats-Unis
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics: Volume 4: Job Design, Product Design and Human-computer Interaction (Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics Series)
Edité par
Routledge, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Vendeur : Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Etats-Unis
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics : Volume 4: Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction
Edité par
Taylor & Francis Group, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Vendeur : Better World Books Ltd, Dunfermline, Royaume-Uni
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics : Volume 4: Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction
Edité par
Taylor & Francis Group, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Etat : Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good. N° de réf. du vendeur GRP26288257
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Engineering Psychology And Cognitive Ergonomics Volume Four: Job Design, Product Design And Human - Computer Interaction
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics: Volume 4: Job Design, Product Design and Human-computer Interaction: Job Design, Product Design and . Psychology & Cognitive Ergonomics)
Edité par
Routledge 1999-08-28, 1999
ISBN 10 : 1840145455
ISBN 13 : 9781840145458
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics : Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
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Engineering Psychology and Cognitive Ergonomics : Job Design, Product Design and Human-Computer Interaction
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