GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 4ED - Couverture souple

SABA, Tania; DOLAN, Simon; JACKSON, Susan

Couverture souple

ISBN 10 : 2761321928 ISBN 13 : 9782761321921

Editeur : PEARSON (France), 2007

A propos du livre

Présentation de l'éditeur

Cette quatrime dition, conue tant pour susciter la rflexion que pour nourrir la pratique, constitue un manuel de rfrence en gestion des ressources humaines. Elle aborde l'historique de la GRH jusqu'aux notions actuelles, en passant par le recrutement ou la slection de candidats. Chaque chapitre suit le trac processus-contraintes-applications, ce qui amne ltudiant se construire une vision allant du stratgique l'oprationnel.

Revue et mise jour, elle reflte tous les changements survenus dans la discipline. Il intgre les nouvelles thmatiques comme la fidlisation du personnel, les technologies, etc. La restructuration des chapitres a permis d'enrichir le contenu et de rendre l'tude et la consultation de l'ouvrage plus stimulantes. De nombreux exemples, rsums et exercices aident comprendre la matire. Des figures, tableaux et graphiques illustrent les diffrents processus et soulignent les points importants. Plusieurs outils pdagogiques ont t ajouts (notamment des dfinitions en marge qui contribuent la comprhension du vocabulaire spcialis, reprises dans un glossaire la fin de louvrage) et les tudes de cas, rdiges par des spcialistes, renouveles.

Revue de presse

Précis, détaillé et concret (Entreprises Magazine )

Un outil de référence et de formation stimulant (L'Officiel de la franchise )

Un ouvrage actuel sur les ressources humaines qui intègre les nouvelles thématiques de la discipline, avec un sens pédagogique aigu qui suscite la réflexion et la pratique (Cap Campus )

Détails de l'édition

• Éditeur: PEARSON (France)
• Date d'édition: 2007
• Langue: français
• ISBN 10: 2761321928
• ISBN 13: 9782761321921
• Reliure: Broché
• Numéro d'édition: 4
• Nombre de pages: 696
• Coordonnées du fabricant: non disponible
• Personne responsable: non disponible