Diskursive Organisationsentwicklung: Ansätze Einer Sozialen Kontrolle Von Wandel - Couverture rigide
Livre 1 sur 16: Mensch und Organisation
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Diskursive Organisationsentwicklung
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Gruyter, 1988
ISBN 10 : 3110117320
ISBN 13 : 9783110117325
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Diskursive Organisationsentwicklung - Ansätze einer sozialen Kontrolle von Wandel (eng)
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Diskursive Organisationsentwicklung
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De Gruyter, De Gruyter Nov 1988, 1988
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Buch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Keine ausführliche Beschreibung für 'Diskursive Organisationsentwicklung' verfügbar. 384 pp. Deutsch. N° de réf. du vendeur 9783110117325
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Diskursive Organisationsentwicklung: Ansätze einer sozialen Kontrolle von Wandel (Mensch und Organisation, 16) (German Edition)
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Diskursive Organisationsentwicklung : Ansätze Einer Sozialen Kontrolle Von Wandel -Language: german
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Hardcover. Etat : New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Ruediger Pieper, geboren 1958 in Bremen, ist seit mehr als 30 Jahren in unterschiedlichen Feldern der Sozialen Arbeit unterwegs. Im Dachverband FAM ist er seit dessen Gruendung im Jahr 1998 aktiv, als lizensierter Trainer bildet er u. a. Fachkraefte fuer Famili. N° de réf. du vendeur 300584306
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Diskursive Organisationsentwicklung : Ansätze Einer Sozialen Kontrolle Von Wandel -Language: german
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