Total Quality Learning: Ein Leitfaden F�r Lernende Unternehmen/ a Guide to the Learning Enterprise - Couverture rigide

Schnauber, Herbert ; Grabowski, Sabine ; Schlaeger, Sabine ; Z�lch, Joachim

9783540614081: Total Quality Learning: Ein Leitfaden F�r Lernende Unternehmen/ a Guide to the Learning Enterprise

Couverture rigide

ISBN 10 : 3540614087 ISBN 13 : 9783540614081

Editeur : Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K, 1996

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Ein Buch f�r Unternehmen, die die Notwendigkeit einer st�ndigen Weiterentwicklung ihrer Organisation erkannt haben. Sie erhalten Werkzeuge f�r die Analyse, Gestaltung und Bewertung der innerbetrieblichen Prozesse. Es werden Fragen der Kooperation und Konsensbildung in betrieblichen Hierarchien er�rtert. Neben fachbezogenen Fragen des Qualit�tsmanagements sprechen die Autoren viele Probleme des sozialen und methodischen Miteinanders an. Das Besondere f�r den Leser: Eine Rahmenhandlung f�hrt durch die unendliche Geschichte des Wandels. �bungen und Fallbeispiele zu den Themen Kommunikation, Kooperation und F�hrung machen das Buch zu einem praktischen Arbeitsbuch.

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�diteur: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K
Date d'�dition: 1996
Langue: allemand
ISBN 10: 3540614087
ISBN 13: 9783540614081
Reliure: Reli�
Nombre de pages: 239
Coordonn�es du fabricant: Springer Nature Customer Service Center GmbH
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Total Quality Learning - Ein Leitfaden f�r lernende Unternehmen

Schnauber, Herbert; Grabowski, Sabine; Schlaeger, Sabine; Z�lch, Joachim

Edit� par Springer Berlin, 1997

ISBN 10 : 3540614087 ISBN 13 : 9783540614081

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Hardcover. Etat : deutliche Gebrauchsspuren. mak. Bibl. TitelTotal quality learning : ein Leitfaden f�r lernende Unternehmen / Herbert Schnauber . Person(en)Schnauber, Herbert (Mitwirkender) VerlagBerlin ; Heidelberg ; Singapur ; Tokio ; New York ; Barcelona ; Budapest ; Hongkong ; London ; Mailand ; Paris ; Santa Clara : Springer Zeitliche EinordnungErscheinungsdatum: 1997 Umfang/FormatXV, 222 S. : Ill., graph. Darst. ; 24 cm ISBN/Einband/Preis3-540-61408-7 Pp. : DM 58.00 978-3-642-63898-5 Pb. : EUR 32.95 (DE), EUR 33.87 (AT), sfr 41.00 (freier Pr.) BeziehungenQualit�tswissen AnmerkungenLiteraturverz. S. 217 - 220 Schlagw�rterQualit�tsmanagement ; Organisatorisches Lernen Sachgruppe(n)17 Wirtschaft In deutscher Sprache. 224 pages. 235x155 mm. N� de r�f. du vendeur 222190

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Total Quality Learning: Ein Leitfaden f�r lermende Unternehmen (Qualit�tswissen)

Herbert Schnauber

Edit� par Springer 22.11.1996, 1996

ISBN 10 : 3540614087 ISBN 13 : 9783540614081

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Etat : wie neu - gebraucht. Gebundene Ausgabe 239 S. Sehr guter Zustand, ohne Namenseintrag, Zustand: 1, wie neu - gebraucht, Gebundene Ausgabe Springer , 1996-11-22 239 S. , Total Quality Learning: Ein Leitfaden f�r lermende Unternehmen (Qualit�tswissen), Herbert Schnauber. N� de r�f. du vendeur BU303136

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Total Quality Learning: Ein Leitfaden f�r lermende Unternehmen (Qualit�tswissen) (German Edition)

Schnauber, Herbert; Grabowski, Sabine; Schlaeger, Sabine; Z�lch, Joachim

Edit� par Springer, 1996

ISBN 10 : 3540614087 ISBN 13 : 9783540614081

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Total Quality Learning: Ein Leitfaden f�r lermende Unternehmen (Qualit�tswissen)

Herbert Schnauber, Sabine Grabowski, Sabine Schlaeger, Joachim Z�lch

Edit� par Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH and Co. K, 1996

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Herbert Schnauber

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Buch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Ein Buch f�r Unternehmen, die die Notwendigkeit einer st�ndigen Weiterentwicklung ihrer Organisation erkannt haben. Sie erhalten Werkzeuge f�r die Analyse, Gestaltung und Bewertung der innerbetrieblichen Prozesse. Es werden Fragen der Kooperation und Konsensbildung in betrieblichen Hierarchien er�rtert. Die Team- und Arbeitsgruppenbildung wird vor dem Hintergrund zementierter Entscheidungsprozeduren entwickelt. Neben fachbezogenen Fragen des Qualit�tsmanagements sprechen die Autoren viele Probleme des sozialen und methodischen Miteinanders an. Das Besondere f�r den Leser: Eine Rahmenhandlung f�hrt durch die unendliche Geschichte des Wandels. Durch die Visualisierung der beschriebenen Methoden, Gefahrenquellen und Ideen wird das schnelle Erfassen der Aussagen erm�glicht. Zahlreiche �bungen machen das Werk zu einem konkreten Arbeitsbuch. 244 pp. Deutsch. N� de r�f. du vendeur 9783540614081

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Herbert, Schnauber,

Edit� par Springer, 1997

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Gebundene Ausgabe. Etat : Gut. Aufl. 1997, Bibliotheksexemplar * Einband: Ecken angesto�en, Buchdeckelinnenseite besch�digt * Seiten: sehr sauber, wie ungelesen. N� de r�f. du vendeur AN-32RV-O5YS

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