FÜHRUNGSSTILE UND -KONZEPTE: EINE STUDIE MIT BESONDEREM BEZUG AUF AUSGEWÄHLTE FINANZDIENSTLEISTUNGEN - Couverture souple
Synopsis
Eine Führungskraft ist eine Person, die eine Gruppe von Menschen beeinflusst, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen, während Führung die Kunst ist, eine Gruppe von Menschen zu motivieren, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Unterschiedliche Führungsstile haben unterschiedliche Auswirkungen auf die Organisation. Die Führungskraft muss je nach Situation den effektivsten Führungsstil wählen, da der Führungsstil für den Erfolg eines Teams entscheidend ist. Wenn man diese Führungsstile und ihre Auswirkungen versteht, kann jeder eine flexiblere und bessere Führungskraft werden.
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FÜHRUNGSSTILE UND -KONZEPTE
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Verlag Unser Wissen Mai 2023, 2023
ISBN 10 : 6206055116
ISBN 13 : 9786206055112
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Eine Führungskraft ist eine Person, die eine Gruppe von Menschen beeinflusst, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen, während Führung die Kunst ist, eine Gruppe von Menschen zu motivieren, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Unterschiedliche Führungsstile haben unterschiedliche Auswirkungen auf die Organisation. Die Führungskraft muss je nach Situation den effektivsten Führungsstil wählen, da der Führungsstil für den Erfolg eines Teams entscheidend ist. Wenn man diese Führungsstile und ihre Auswirkungen versteht, kann jeder eine flexiblere und bessere Führungskraft werden. 112 pp. Deutsch. N° de réf. du vendeur 9786206055112
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Etat : New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: Balasubramanian J VDr. J. V. Balasubramanian hat einen MBA und einen Doktortitel in Marketing und ist derzeit Professor fuer Management bei. Er. Perumal Manimekalai College of Engg, Hosur, und er hat 26 Jahre Erfahrung. Dr. P. Mohan R. N° de réf. du vendeur 882900687
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Taschenbuch. Etat : Neu. Neuware -Eine Führungskraft ist eine Person, die eine Gruppe von Menschen beeinflusst, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen, während Führung die Kunst ist, eine Gruppe von Menschen zu motivieren, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Unterschiedliche Führungsstile haben unterschiedliche Auswirkungen auf die Organisation. Die Führungskraft muss je nach Situation den effektivsten Führungsstil wählen, da der Führungsstil für den Erfolg eines Teams entscheidend ist. Wenn man diese Führungsstile und ihre Auswirkungen versteht, kann jeder eine flexiblere und bessere Führungskraft werden.Books on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 112 pp. Deutsch. N° de réf. du vendeur 9786206055112
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Taschenbuch. Etat : Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Eine Führungskraft ist eine Person, die eine Gruppe von Menschen beeinflusst, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen, während Führung die Kunst ist, eine Gruppe von Menschen zu motivieren, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Unterschiedliche Führungsstile haben unterschiedliche Auswirkungen auf die Organisation. Die Führungskraft muss je nach Situation den effektivsten Führungsstil wählen, da der Führungsstil für den Erfolg eines Teams entscheidend ist. Wenn man diese Führungsstile und ihre Auswirkungen versteht, kann jeder eine flexiblere und bessere Führungskraft werden. N° de réf. du vendeur 9786206055112
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Taschenbuch. Etat : Neu. FÜHRUNGSSTILE UND -KONZEPTE | EINE STUDIE MIT BESONDEREM BEZUG AUF AUSGEWÄHLTE FINANZDIENSTLEISTUNGEN | J V Balasubramanian (u. a.) | Taschenbuch | 112 S. | Deutsch | 2023 | Verlag Unser Wissen | EAN 9786206055112 | Verantwortliche Person für die EU: BoD - Books on Demand, In de Tarpen 42, 22848 Norderstedt, info[at]bod[dot]de | Anbieter: preigu. N° de réf. du vendeur 126987498
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