Il libro si occupa di HR Analytics, fondendo la scienza dei dati con i processi HR per prendere decisioni strategiche. Sottolinea la tempestività dell'adozione degli analytics e il ruolo centrale che essi svolgono nella trasformazione organizzativa. Con framework come LAMP e HCM 21, mostra come le metriche HR si allineino ai risultati di business. Vengono esplorati la pianificazione della forza lavoro, lo sviluppo dei talenti e l'adattamento alla cultura organizzativa, evidenziando l'importanza degli approfondimenti basati sui dati nella definizione delle pratiche HR. In definitiva, il libro fornisce ai professionisti delle risorse umane gli strumenti per affrontare le complessità, migliorare le prestazioni e promuovere una cultura dell'innovazione.
Les informations fournies dans la section « Synopsis » peuvent faire référence à une autre édition de ce titre.
Vendeur : BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Allemagne
Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware 68 pp. Italienisch. N° de réf. du vendeur 9786207552009
Quantité disponible : 2 disponible(s)
Vendeur : AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Allemagne
Taschenbuch. Etat : Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Il libro si occupa di HR Analytics, fondendo la scienza dei dati con i processi HR per prendere decisioni strategiche. Sottolinea la tempestività dell'adozione degli analytics e il ruolo centrale che essi svolgono nella trasformazione organizzativa. Con framework come LAMP e HCM 21, mostra come le metriche HR si allineino ai risultati di business. Vengono esplorati la pianificazione della forza lavoro, lo sviluppo dei talenti e l'adattamento alla cultura organizzativa, evidenziando l'importanza degli approfondimenti basati sui dati nella definizione delle pratiche HR. In definitiva, il libro fornisce ai professionisti delle risorse umane gli strumenti per affrontare le complessità, migliorare le prestazioni e promuovere una cultura dell'innovazione. N° de réf. du vendeur 9786207552009
Quantité disponible : 1 disponible(s)
Vendeur : moluna, Greven, Allemagne
Etat : New. N° de réf. du vendeur 1667462723
Quantité disponible : Plus de 20 disponibles
Vendeur : buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Allemagne
Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Il libro si occupa di HR Analytics, fondendo la scienza dei dati con i processi HR per prendere decisioni strategiche. Sottolinea la tempestività dell'adozione degli analytics e il ruolo centrale che essi svolgono nella trasformazione organizzativa. Con framework come LAMP e HCM 21, mostra come le metriche HR si allineino ai risultati di business. Vengono esplorati la pianificazione della forza lavoro, lo sviluppo dei talenti e l'adattamento alla cultura organizzativa, evidenziando l'importanza degli approfondimenti basati sui dati nella definizione delle pratiche HR. In definitiva, il libro fornisce ai professionisti delle risorse umane gli strumenti per affrontare le complessità, migliorare le prestazioni e promuovere una cultura dell'innovazione.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 68 pp. Italienisch. N° de réf. du vendeur 9786207552009
Quantité disponible : 1 disponible(s)
Vendeur : preigu, Osnabrück, Allemagne
Taschenbuch. Etat : Neu. ANALISI DELLE RU | Richa Nangia (u. a.) | Taschenbuch | Italienisch | 2024 | Edizioni Sapienza | EAN 9786207552009 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu. N° de réf. du vendeur 129250619
Quantité disponible : 5 disponible(s)