Cette recherche comprend une analyse de la relation entre les facteurs de risque psychosociaux (exigences environnementales et effort physique, participation et gestion du changement et relations sociales au travail) et la satisfaction au travail chez les travailleurs des entreprises de construction de la ville de Monteria. Cette étude a porté sur un échantillon de 47 travailleurs, dont la plupart avaient entre 20 et 30 ans, moins de 7 ans d'ancienneté et travaillaient dans des entreprises de construction, avec une prédominance de contrats temporaires. Il est évident que le facteur de risque psychosocial pour lequel le nombre de travailleurs présentant le niveau de risque le plus élevé est le plus élevé est celui des exigences environnementales et de l'effort physique, ce qui pourrait être conditionné par l'environnement de travail dans lequel ce type de travailleurs évolue, en raison des températures élevées, du bruit, du manque d'ordre et de propreté, de la charge physique et du manque de sécurité industrielle présents dans le développement de leurs activités.
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Taschenbuch. Etat : Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Cette recherche comprend une analyse de la relation entre les facteurs de risque psychosociaux (exigences environnementales et effort physique, participation et gestion du changement et relations sociales au travail) et la satisfaction au travail chez les travailleurs des entreprises de construction de la ville de Monteria. Cette étude a porté sur un échantillon de 47 travailleurs, dont la plupart avaient entre 20 et 30 ans, moins de 7 ans d'ancienneté et travaillaient dans des entreprises de construction, avec une prédominance de contrats temporaires. Il est évident que le facteur de risque psychosocial pour lequel le nombre de travailleurs présentant le niveau de risque le plus élevé est le plus élevé est celui des exigences environnementales et de l'effort physique, ce qui pourrait être conditionné par l'environnement de travail dans lequel ce type de travailleurs évolue, en raison des températures élevées, du bruit, du manque d'ordre et de propreté, de la charge physique et du manque de sécurité industrielle présents dans le développement de leurs activités. N° de réf. du vendeur 9786208267056
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Cette recherche comprend une analyse de la relation entre les facteurs de risque psychosociaux (exigences environnementales et effort physique, participation et gestion du changement et relations sociales au travail) et la satisfaction au travail chez les travailleurs des entreprises de construction de la ville de Monteria. Cette étude a porté sur un échantillon de 47 travailleurs, dont la plupart avaient entre 20 et 30 ans, moins de 7 ans d'ancienneté et travaillaient dans des entreprises de construction, avec une prédominance de contrats temporaires. Il est évident que le facteur de risque psychosocial pour lequel le nombre de travailleurs présentant le niveau de risque le plus élevé est le plus élevé est celui des exigences environnementales et de l'effort physique, ce qui pourrait être conditionné par l'environnement de travail dans lequel ce type de travailleurs évolue, en raison des températures élevées, du bruit, du manque d'ordre et de propreté, de la charge physique et du manque de sécurité industrielle présents dans le développement de leurs activités.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 60 pp. Französisch. N° de réf. du vendeur 9786208267056
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Taschenbuch. Etat : Neu. LA SATISFACTION AU TRAVAIL ET LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX | UNE ANALYSE DES EFFETS SUR LES ENTREPRISES DU SECTEUR DE LA CONSTRUCTION (MONTERÍA) | Helman Enrique Hernandez Riaño (u. a.) | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Französisch | 2024 | Editions Notre Savoir | EAN 9786208267056 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu. N° de réf. du vendeur 130379398
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