![9787300285719: 人大 绩效管理 第4版 第四版 [美] 赫尔曼·阿吉斯 中国人民大学出版社 人力资源管理书 适用作管理类本科生和研究生教材](https://pictures.abebooks.com/isbn/9787300285719-fr.jpg)
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Performance Management (4th Edition) (Human Resource Management Translation Series)(Chinese Edition)
Edité par
China Renmin University Press, 2021
ISBN 10 : 7300285716
ISBN 13 : 9787300285719
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paperback
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paperback. Etat : New. Paperback. Pub Date: 2021-04-01 Pages: 336 Language: Chinese Publisher: Renmin University of China Press Performance Management (4th Edition) (Human Resource Management Translations) is an international work devoted to performance management issues. Since its first edition was first introduced and published by Renmin University of China Press. it has been widely praised by domestic readers.?The whole book is clear and concise. It not only provides a panoramic picture-scroll description of the. N° de réf. du vendeur NV049658
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