Wisdom Tree administered by the Department of Translation of Innovation Management Book Series: R & D Management gifted with a good team ( 3rd edition )(Chinese Edition) - Couverture souple

[美]Ravi K.Jain，Harry C.Trlandis，Cynthla W.Weick 柳卸林，刘建兵，等

 
9787513020121: Wisdom Tree administered by the Department of Translation of Innovation Management Book Series: R & D Management gifted with a good team ( 3rd edition )(Chinese Edition)
Couverture souple
ISBN 10 : 7513020124 ISBN 13 : 9787513020121
Editeur : 知识产权出版社, 2013

Synopsis

《智慧树经管书系汉译创新管理丛书：研发组织管理·用好天才团队（第3版）》探讨了改善研发组织生产力和促进业绩的各种途径，对如何制定研发组织战略、如何建立高效的研究开发机构、如何进行针对科学家的职业设计、如何领导研发组织等相关问题做了分析。从跨文化的角度论述了美国、欧洲以及环太平洋国家和地区研发组织的不同形式和政策，并讨论了组发组织特有的战略规划要素。《智慧树经管书系汉译创新管理丛书：研发组织管理·用好天才团队（第3版）》的亮点在于，为管理“有个性的、不服管的研发人员”提供了思路。《智慧树经管书系汉译创新管理丛书：研发组织管理·用好天才团队（第3版）》是这一领域最完全和最丰富的著作。对科研人员，技术人员，研究生非常有用。第一章研发活动和研发组织的分类1．1如何使用信息1．2研发管理1．3研发的概念1．4研究活动和研究组织的分类1．5研究的内容1．6强调基础研究还是应用研究1．7研发组织管理的独特性1．8小结1．9课堂讨论问题第二章研发组织的基本要素2．1人员2．2专业化2．3人力资源2．4思想2．5人类信息处理的缺陷2．6科学中的时尚第六章研发组织中的动机问题6．1有关人类行为的一个模型6．2改革薪酬制度有利于专业技术人员6．3建立一个沟通顺畅的组织6．4奖励和激励6．5奖励制度的讨论6．6控制感和社团意识6．7联邦研发实验室案例6．8小结6．9课堂讨论问题第七章应对研发组织中的多样性7．1同一化与多元文化7．2对文化的理解7．3文化的差异7．4不同文化背景的人在一起工作时会发生什么?7．5文化差距7．6文化智力与相关概念7．7团体之间多元化的模型7．8少数群体在工作团体中的地位7．9与不同学科、不同职能背景以及不同职位的人打交道7．10跨文化培训7．11小结7．12课堂讨论问题第八章研发组织中的领导问题8．1识别你的领导风格8．2领导理论和领导方式8．3研发组织中的领导问题8．4研发活动的领导：一个相互影响的过程8．5一个有关领导风格的案例8．6创造性研究环境中的领导问题8．7小结8．8课堂讨论问题第九章研发组织中的冲突管理9．1个体冲突9．2人际冲突9．3团体间冲突9．4文化冲突9．5解决冲突的个人风格9．6研发机构中冲突的一些特殊问题9．7道德规范9．8小结9．9课堂讨论问题第十章研发组织中的绩效评价／员工贡献10．1工作业绩评价的消极作用10．2员工评价工作中的难题10．3工作业绩评价和管理体系10．4业绩评价和组织的发展进程10．5工作业绩评价和组织的生产效率10．6工程师和科学家的目标10．7业绩评价和金钱激励10．8实践中的业绩评价10．9某大学系的实例10．10执

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Éditeur
知识产权出版社
Date d'édition
2013
Langue
chinois
ISBN 10 
7513020124
ISBN 13 
9787513020121
Reliure
Paperback
Numéro d'édition
1
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