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Paperback. Etat : new. Paperback. Da Formacao a Transformacao nasceu de uma inquietacao que foi crescendo ao longo de anos trabalhando com aprendizagem corporativa e Customer Success dentro de grandes organizacoes. Ao acompanhar empresas de diferentes setores, comecei a perceber algo frustrante: grande parte dos departamentos de Treinamento e Desenvolvimento mede muito mais a execucao do treinamento do que a transformacao que ele deveria gerar. As conversas normalmente giram em torno de acessos, cursos concluidos, horas consumidas e indices de compliance. Mas raramente surge a pergunta mais importante: as pessoas realmente mudaram depois da aprendizagem? Porque treinamento, por si so, nao transforma ninguem. Conteudo distribuido nao garante desenvolvimento. E engajamento nao pode ser reduzido a cliques ou certificados. Neste livro, proponho uma reflexao sobre aprendizagem, subjetividade, inteligencia coletiva e inteligencia artificial, conectando teoria e pratica organizacional atraves do modelo 10+. Mais do que discutir tecnologia, minha intencao e recolocar no centro uma pergunta essencial: estamos apenas treinando pessoas ou realmente ajudando-as a se transformar? This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability. N° de réf. du vendeur 9798259439368
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Taschenbuch. Etat : Neu. Neuware - Da Formação à Transformação nasceu de uma inquietação que foi crescendo ao longo de anos trabalhando com aprendizagem corporativa e Customer Success dentro de grandes organizações. Ao acompanhar empresas de diferentes setores, comecei a perceber algo frustrante: grande parte dos departamentos de Treinamento e Desenvolvimento mede muito mais a execução do treinamento do que a transformação que ele deveria gerar. As conversas normalmente giram em torno de acessos, cursos concluídos, horas consumidas e índices de compliance. Mas raramente surge a pergunta mais importante: as pessoas realmente mudaram depois da aprendizagem Porque treinamento, por si só, não transforma ninguém. Conteúdo distribuído não garante desenvolvimento. E engajamento não pode ser reduzido a cliques ou certificados. Neste livro, proponho uma reflexão sobre aprendizagem, subjetividade, inteligência coletiva e inteligência artificial, conectando teoria e prática organizacional através do modelo 10+. Mais do que discutir tecnologia, minha intenção é recolocar no centro uma pergunta essencial: estamos apenas treinando pessoas ou realmente ajudando-as a se transformar. N° de réf. du vendeur 9798259439368
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Paperback. Etat : new. Paperback. Da Formacao a Transformacao nasceu de uma inquietacao que foi crescendo ao longo de anos trabalhando com aprendizagem corporativa e Customer Success dentro de grandes organizacoes. Ao acompanhar empresas de diferentes setores, comecei a perceber algo frustrante: grande parte dos departamentos de Treinamento e Desenvolvimento mede muito mais a execucao do treinamento do que a transformacao que ele deveria gerar. As conversas normalmente giram em torno de acessos, cursos concluidos, horas consumidas e indices de compliance. Mas raramente surge a pergunta mais importante: as pessoas realmente mudaram depois da aprendizagem? Porque treinamento, por si so, nao transforma ninguem. Conteudo distribuido nao garante desenvolvimento. E engajamento nao pode ser reduzido a cliques ou certificados. Neste livro, proponho uma reflexao sobre aprendizagem, subjetividade, inteligencia coletiva e inteligencia artificial, conectando teoria e pratica organizacional atraves do modelo 10+. Mais do que discutir tecnologia, minha intencao e recolocar no centro uma pergunta essencial: estamos apenas treinando pessoas ou realmente ajudando-as a se transformar? This item is printed on demand. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability. N° de réf. du vendeur 9798259439368
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