Developing Effective Leadership In Organizations
Langue : anglais
Edité par Centrestar, Inc., 2022
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- Occasion

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N° de réf. du vendeur 44663168-5
- Titre
- Developing Effective Leadership In Organizations
- Auteur
- Wesley E. Donahue, Donahue
- Éditeur
- Centrestar, Inc.
- Année de publication
- 2022
- État de l'article
- good
- Reliure
- Couverture rigide
- Langue
- anglais
- ISBN à 13 chiffres
- 9798218036027
Developing Effective Leadership in Organizations
A Competency-Based Approach Focused on Keys to Performance
The most dangerous leadership myth is that leaders are born -- that there is a genetic factor to leadership. This myth asserts that people simply either have certain charismatic qualities or not. That's nonsense; in fact, the opposite is true. Leaders are made rather than born.
-Warren G. Bennis
Do you aspire to move forward in your career? Do you own your own business? Do you want to be a leader in your organization? Are you responsible for helping others to develop their leadership competencies and reach their potential?
This book is for you!
This book is intended for individuals who want to develop their leadership competencies and those responsible for developing talent in their organizations. It follows a structured competency-based method to building knowledge and skills by following a systematic and proven approach.
Although the book is directed at individuals, faculty teaching in university and college leadership programs as well as trainers in organizations will find it useful as a text or guide to bridge theory and practice.
People in organizations who just want to learn and study more about leadership can use the book as a self-paced guide for workshops and seminars or learn-at-lunch programs.
As you proceed through the content and associated learning activities, it is helpful to apply what you learn to an organization that you are familiar with. This will help you better understand the concepts, as well indicate areas for potential organizational improvement.
This book utilizes the U.S. Department of Commerce - National Institute of Standards and Technology's Malcolm Baldrige Criteria for Performance Excellence as its basis for design. All the major chapters of this book are aligned with Baldrige's seven primary criteria areas:
- + Building Leadership Competence
- + Facilitating Strategic Planning
- + Finding and Retaining Customers
- + Leadership Tools: Data and Measurement
- + How to Attract and Develop Employees
- + Managing Operations and Quality
- + Leading for Innovation and Results
If the areas look familiar, you are probably thinking that these same areas are typically associated with an MBA program. You are right. Some have referred to studying the content of this book as pursuing a Mini-MBA.
Structured Learning
All our books and workbooks align with the Centrestar research-based Competency Model. The model, which is rooted in work by the U.S. Department of Labor and others, gives you a framework for structured learning by helping you identify and develop specific competencies.
Competencies are sets of skills, knowledge, attitudes, and behaviors that are observable and measurable. Our model has 35 competency dimensions associated with successful performance in leadership and professional roles. Competencies are clustered into five domains that may overlap.
This Developing Effective Leadership in Organizations guidebook focuses on all the competency areas associated with the Organizational Leadership competency cluster or domain. For more information or visit: www.centrestar.com
« Synopsis » peut appartenir à une autre édition de cet ouvrage.
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Droit de rétractation
Si vous êtes un consommateur, vous pouvez exercer votre droit de rétractation sur le contrat conformément à ce qui suit. Le mot « consommateur » désigne toute personne physique agissant à des fins qui n'entrent pas dans le cadre de son activité commerciale, artisanale ou professionnelle.
Informations concernant le droit de rétractation
Droit statutaire de rétractation
Vous avez le droit d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat dans les 14 jours sans donner de raison.
Le délai de rétractation expirera au bout de 14 jours à compter du jour où vous-même, ou un tiers autre que le transporteur et désigné par vous, prendrez physiquement possession de la dernière marchandise, du dernier lot ou de la dernière pièce.
Pour exercer votre droit de rétractation, remplissez électroniquement et envoyez une déclaration claire sur notre site Web, sous « Vos achats » dans « Votre compte ». Nous vous communiquerons sans délai un accusé de réception de cette rétractation sur un support durable (par exemple, par e-mail).
Pour respecter le délai de rétractation, il vous suffit d'envoyer votre message concernant l'exercice de votre droit de rétractation avant l'expiration du délai de rétractation.
Effets de la rétractation
Si vous exercez votre droit de rétractation sur ce contrat, nous vous rembourserons tous les paiements que vous avez effectués, y compris les frais de livraison (à l'exception des frais supplémentaires résultant du choix d'un mode de livraison autre que le type de livraison standard le moins cher que nous proposons).
Nous pouvons déduire du remboursement la perte de valeur de toute marchandise livrée, si la perte est le résultat d'une manipulation inutile de votre part.
Nous effectuerons le remboursement dans les meilleurs délais, et au plus tard 14 jours après le jour où nous aurons été informés de votre décision d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat.
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