How the Future Works: Leading Flexible Teams To Do The Best Work of Their Lives
Langue : anglais
Edité par Wiley, 2022
- Livre relié
- Occasion

Vendeur : World of Books Inc, Montgomery, IL, Etats-UnisWorld of Books Inc
Vendeur AbeBooks depuis 23 mars 2026
Etat: Occasion - Satisfaisant
EUR 6,13
Quantité disponible : 2 disponibles
Ajouter au panierA propos de cet article
Wall Street Journal, Publishers Weekly, and USA Today BestsellerUnlock the power of flexible work with this practical ?how-to? guide from the leadership of Slack and Future Forum The way we work has changed. The era of toiling from nine-to-five, five-days-a-week in the office is now a relic of the past, and is being replaced by a better way?flexible work. But flexibility means a lot more than a day or two a week to ?work from home?: 93% of your employees want more flexibility in when, not just where, they work. They want choice and they are leaving their roles to find it. The most successful leaders will go much further than offering occasional remote workdays?they will redesign every aspect of how work gets done, from defining how they measure organizational success to training their managers to make it happen. How the Future Works: Leading Flexible Teams to Do The Best Work of Their Lives offers a blueprint for using flexible work to unlock the potential of your people. The book offers the steps necessary to building the new principles and guardrails to empower flexible, high-performing teams. And it teaches readers to lead with purpose, to manage and measure differently, and to believe that by letting go, they?ll get more back than they thought possible. How the Future Works explains how to: Establish leadership principles, commitments, and outcomes for truly flexible teamworkMeasure and assess productivity in a flexible workplaceReskill managers to ensure a level playing field for all employeesImplement the infrastructure necessary to make flexible work successful Using original research from Future Forum, a consortium by Slack, and global case studies from leading companies such as Levi Strauss & Co., Genentech, Royal Bank of Canada, and IBM, How the Future Works offers concrete solutions and practical steps for building high functioning teams of talented, engaged people by providing them with the flexibility and choice they need to do their best work.…
N° de réf. du vendeur CIN111987095XG
- Titre
- How the Future Works: Leading Flexible Teams To Do The Best Work of Their Lives
- Auteur
- Brian Elliott
- Éditeur
- Wiley
- Année de publication
- 2022
- État de l'article
- Good
- Reliure
- Hardback
- Langue
- anglais
- ISBN à 10 chiffres
- 111987095X
- ISBN à 13 chiffres
- 9781119870951
Wall Street Journal, Publishers Weekly, and USA Today Bestseller
Unlock the power of flexible work with this practical "how-to" guide from the leadership of Slack and Future Forum
The way we work has changed. The era of toiling from nine-to-five, five-days-a-week in the office is now a relic of the past, and is being replaced by a better way--flexible work. But flexibility means a lot more than a day or two a week to "work from home" 93% of your employees want more flexibility in when, not just where, they work. They want choice and they are leaving their roles to find it. The most successful leaders will go much further than offering occasional remote workdays--they will redesign every aspect of how work gets done, from defining how they measure organizational success to training their managers to make it happen.
How the Future Works: Leading Flexible Teams to Do The Best Work of Their Lives offers a blueprint for using flexible work to unlock the potential of your people. The book offers the steps necessary to building the new principles and guardrails to empower flexible, high-performing teams. And it teaches readers to lead with purpose, to manage and measure differently, and to believe that by letting go, they'll get more back than they thought possible.
How the Future Works explains how to:
- Establish leadership principles, commitments, and outcomes for truly flexible teamwork
- Measure and assess productivity in a flexible workplace
- Reskill managers to ensure a level playing field for all employees
- Implement the infrastructure necessary to make flexible work successful
Using original research from Future Forum, a consortium by Slack, and global case studies from leading companies such as Levi Strauss & Co., Genentech, Royal Bank of Canada, and IBM, How the Future Works offers concrete solutions and practical steps for building high functioning teams of talented, engaged people by providing them with the flexibility and choice they need to do their best work.
« Synopsis » peut appartenir à une autre édition de cet ouvrage.
À propos de l’auteur
BRIAN ELLIOTT is Executive Leader of Future Forum, a consortium backed by Slack and founding partners Boston Consulting Group, MillerKnoll, and Management Leadership for Tomorrow. Future Forum enables leaders to redesign work to be better for people and organizations. He has spent three decades leading teams and building companies as a startup CEO, at Google, and now at Slack where he is a Senior VP. Brian's a proud father of two young men.
SHEELA SUBRAMANIAN is Vice President and co-founder of Future Forum. She has 20 years of experience building high-growth global teams across Google, Slack, and startup organizations. As a champion for workplace equity, her work is cited in the Wall Street Journal, New York Times, Fast Company, and other top-tier publications. Sheela earned her BA from Stanford and MBA from Harvard Business School and is the mother to two magical daughters.
HELEN KUPP is a co-founder and Senior Director of Future Forum. She has led many of Slack's largest cross-functional and growth initiatives, and is the creator of many of Future Forum's playbooks, tapping Future Forum's research and networks along with her experiences at Slack, Bain & Company, startups, and her MBA from Harvard Business School. She's also the lucky mom of two wonderful children.
« A propos de ce titre » peut appartenir à une autre édition de cet ouvrage.
World of Books Inc
Montgomery, IL, Etats-Unis
Vendeur AbeBooks depuis 23 mars 2026
Frais d'expédition à l'intérieur de ce pays : Etats-Unis
| Article | 4 à 12 jours ouvrés | 3 à 6 jours ouvrés |
|---|---|---|
| Premier article | EUR 0,00 | EUR 9,87 |
Modes de paiement
Description de la boutique
Founded in 2002, World of Books is a leading online destination for buying and selling both preloved and new books, committed to making sustainable reading accessible to all. With a mission to help people read more and waste less, World of Books offers a huge range of affordable, high-quality books — giving both new and preloved titles a second life. The company also operates World of Books – Sell Your Books, an easy-to-use platform that allows customers to trade in unwanted books for cash, helping to keep books in circulation while promoting sustainability. As a Certified B Corp, World of Books is driven by a vision to become the world’s largest and most sustainable dedicated online bookstore. The company measures its success through the positive environmental impact it creates, the value it provides to customers, and its ability to operate profitably while supporting its sustainable mission …
Spécialité
Second Hand - All GenreProfil professionnel du vendeur
SBYB, Inc.
900 Knell Road
Montgomery, IL Etats-Unis 60538
Droit de rétractation
Si vous êtes un consommateur, vous pouvez exercer votre droit de rétractation sur le contrat conformément à ce qui suit. Le mot « consommateur » désigne toute personne physique agissant à des fins qui n'entrent pas dans le cadre de son activité commerciale, artisanale ou professionnelle.
Informations concernant le droit de rétractation
Droit statutaire de rétractation
Vous avez le droit d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat dans les 14 jours sans donner de raison.
Le délai de rétractation expirera au bout de 14 jours à compter du jour où vous-même, ou un tiers autre que le transporteur et désigné par vous, prendrez physiquement possession de la dernière marchandise, du dernier lot ou de la dernière pièce.
Pour exercer votre droit de rétractation, remplissez électroniquement et envoyez une déclaration claire sur notre site Web, sous « Vos achats » dans « Votre compte ». Nous vous communiquerons sans délai un accusé de réception de cette rétractation sur un support durable (par exemple, par e-mail).
Pour respecter le délai de rétractation, il vous suffit d'envoyer votre message concernant l'exercice de votre droit de rétractation avant l'expiration du délai de rétractation.
Effets de la rétractation
Si vous exercez votre droit de rétractation sur ce contrat, nous vous rembourserons tous les paiements que vous avez effectués, y compris les frais de livraison (à l'exception des frais supplémentaires résultant du choix d'un mode de livraison autre que le type de livraison standard le moins cher que nous proposons).
Nous pouvons déduire du remboursement la perte de valeur de toute marchandise livrée, si la perte est le résultat d'une manipulation inutile de votre part.
Nous effectuerons le remboursement dans les meilleurs délais, et au plus tard 14 jours après le jour où nous aurons été informés de votre décision d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat.
Nous effectuerons le remboursement en utilisant le même moyen de paiement que celui que vous avez utilisé pour la transaction initiale, sauf si vous en avez expressément convenu autrement ; en tout état de cause, aucuns frais ne vous seront facturés à la suite d'un tel remboursement.
Nous pouvons suspendre le remboursement jusqu'à ce que nous ayons reçu les marchandises ou que vous ayez fourni la preuve que vous avez renvoyé les marchandises, en fonction de la première éventualité.
Vous devez renvoyer les marchandises ou les remettre à World of Books Inc, Montgomery, Illinois, U.S.A., sans retard injustifié et, en tout état de cause, au plus tard 14 jours à compter du jour où vous nous avez communiqué votre décision de rétractation du présent contrat. Le délai est respecté si vous renvoyez les marchandises avant l'expiration du délai de 14 jours. Vous devrez prendre en charge les frais directs du renvoi des marchandises. Vous n'êtes responsable que de toute diminution de valeur des marchandises résultant d'une manipulation autre que celle nécessaire pour établir la nature, les caractéristiques et le fonctionnement des marchandises.
Exceptions au droit de rétractation
Le droit de rétractation ne s'applique pas à ce qui suit :
- Distribution de journaux, de revues ou de magazines, à l'exception des contrats d'abonnement ; et
- Fourniture d'un contenu numérique qui n'est pas fourni sur un support matériel (par exemple, sur un CD ou un DVD) si vous avez accepté, lors de votre commande, que nous puissions commencer à le livrer et que vous ne puissiez pas exercer votre droit de rétractation une fois la livraison commencée.