Handbuch Führungsethik: Teil 2: Leadership im Fusionsprozess (Dynamisch Leben gestalten: Innovative Unternehmensführung in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft, 11, Band 11)

Langue : allemand

Edité par W. Kohlhammer Gmbh, 2021

3170400584 / 9783170400580

Série : Livre 10 sur 10 - Dynamisch Leben gestalten: Innovative Unternehmensführung in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft

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Gebraucht - Wie neu Ungelesenes, vollständiges Exemplar in sehr gutem Zustand als Remittende (Mängelexemplar) gekennzeichnet. -Teil II des Handbuchs Führungsethik konkretisiert die in Teil I ausgeführten systematischen Perspektiven anhand des Beispiels von 'Leadership im Fusionsprozess'. Auf dem Hintergrund des Fusionsprozesses der Diakonie Neuendettelsau und des Diak Schwäbisch Hall zu Diakoneo, dem größten diakonischen Unternehmen in Süddeutschland, werden theoretische Konzepte von Aspekten guter Führung - werteorientierter, kulturorientierter und sinnorientierter Führung - in den Dialog gebracht mit Erfahrungen aus der Führungspraxis und ihre Bedeutung in der konkreten Transformationssituation reflektiert. Dabei wird deutlich, dass sich aus den Erfahrungen in einem komplexen Change-Prozess wertvolle Impulse für den Alltag von Führungskräften gewinnen lassen. 98 pp. Deutsch.

N° de réf. du vendeur INF1000087062

Titre
Handbuch Führungsethik: Teil 2: Leadership im Fusionsprozess (Dynamisch Leben gestalten: Innovative Unternehmensführung in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft, 11, Band 11)
Auteur
Mathias Hartmann
Éditeur
W. Kohlhammer Gmbh
Année de publication
2021
État de l'article
Neu
Reliure
paperback
Langue
allemand
ISBN à 10 chiffres
3170400584
ISBN à 13 chiffres
9783170400580
Poids de l'article
162 grammes
Dimensions
227x153x7
Série
Livre 10 sur 10: Dynamisch Leben gestalten: Innovative Unternehmensführung in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft

unifachbuch e.K.

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