Strategic Management of Teams
Langue : anglais
Edité par John Wiley & Sons 04 A, 1996
- Livre relié
- Occasion

Vendeur : AwesomeBooks, Wallingford, Royaume-UniAwesomeBooks
Vendeur AbeBooks depuis 28 novembre 2006
Etat: Occasion - Assez bon
EUR 5,05
Quantité disponible : 1 disponible
Ajouter au panierA propos de cet article
Strategic Management of Teams This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping. .
N° de réf. du vendeur 7719-9780471120582
- Titre
- Strategic Management of Teams
- Auteur
- David I. Cleland
- Éditeur
- John Wiley & Sons 04 A
- Année de publication
- 1996
- État de l'article
- Very Good
- Reliure
- Hardcover
- Langue
- anglais
- ISBN à 10 chiffres
- 0471120588
- ISBN à 13 chiffres
- 9780471120582
"Those companies that learn the secrets of creatingcross-functional teams are winning the battle for global marketshare and profits. Those that don't are losingout."--BusinessWeek
It's no secret that alternative teams are increasingly recognizedas a highly effective means to improve quality and operationalefficiency, decentralize authority, and motivate workers at everylevel of an organization. Less well understood, and rarely touchedupon in the literature, is the fact that cross-functional teams arehighly versatile strategic resources and key elements in the designand execution of strategic management initiatives.
In this book, noted author, scholar, and authority on teammanagement, David Cleland, demonstrates that alternative,cross-functional teams are both critical to the management ofchange within an organization and building blocks in the design andexecution of product/service and process strategy. He exploresspecific aspects of strategic team management and provides clear,concise recommendations on the design and implementation ofteam-based strategy.
Topics of particular interest include:
* Identification and discussion of alternative uses for teams indealing with product/service and process changes within theorganizations
* Using teams to encourage cross-functional andcross-organizational focus in the use of enterprise resources
* How teams can enable everyone in the enterprise to participate inthe design, development, and implementation of strategies that willmake the organization more competitive
* How the strategic use of teams changes organizational culture
* Coping with the negative aspects of teams
* How the use of teams has created "Teamocracy"--an organizationaldesign driven by operational and strategic teams
Strategic Management of Teams is must reading for managers inindustry, government service, or any large organization that mustadapt continually to technological, economic, and social change. Itis also an indispensable resource for students in industrialengineering, technology management, and business administration whowish to enter the job market armed with the very latest inmanagement skills.
This eye-opening book reveals the enormous potential ofalternative, cross-functional teams as forces for change within anorganization and as building blocks in the design and execution ofcompetitive strategy. It gives managers the tools, techniques, andinformation they need to integrate teams into the overall strategicplan of the organization.
Author David Cleland looks at teams from the point of view of amanager who envisions using teams as strategic devices in dealingwith change. He explains how to determine whether and which teamsshould be put in place and how to make the most of them. Heexplains:
* How to prepare the enterprise for the creation of teams andprepare team players for their new roles in facilitating changewithin the organization
* How teams can sharpen the enterprise's competitive edge--and howmanagerial roles must change to allow this to happen
* Specific team functions: reengineering through teams;self-managed production teams; benchmarking; concurrent engineeringteams; sundry teams; and more
* The positive and negative impact of teams on corporate culture
* Results that teams have achieved for organizations that haveimplemented them
« Synopsis » peut appartenir à une autre édition de cet ouvrage.
À propos de l’auteur
An active researcher, Dr. Cleland has received funding for eighteenmajor research projects during his academic career. In 1990 he wasappointed to the Ernest E. Roth Professor-ship in the School ofEngineering at the University of Pittsburgh in recognition of hisoutstanding productivity as a senior member of the faculty.
« A propos de ce titre » peut appartenir à une autre édition de cet ouvrage.
AwesomeBooks
Wallingford, Royaume-Uni
Vendeur AbeBooks depuis 28 novembre 2006
Frais d'expédition de Royaume-Uni vers Etats-Unis
| Article | 14 à 28 jours ouvrés | 14 à 28 jours ouvrés |
|---|---|---|
| Premier article | EUR 2,99 | EUR 2,99 |
Modes de paiement
Description de la boutique
Started in an unfortunate mother's basement in 2004 with books that a student layabout no longer needed, AwesomeBooks now stocks over 2 million titles which are ready to be sent to your door within 24hours of ordering. Our heritage is in supplying great quality used books. We have over 1.8 million books in our distribution centre ready to be shipped to you at any time. We also sell new books and are increasing our range of titles every day.
Spécialité
Used Books, New BooksProfil professionnel du vendeur
WRAP Ltd
Unit 4,, 119 Loverock Road
Reading, Royaume-Uni RG30 1DZ
Conditions de vente
All our books are used in either Good or Very Good condition. Should there be any problems after purchase email us and we will sort it out to your satisfaction.
Droit de rétractation
Si vous êtes un consommateur, vous pouvez exercer votre droit de rétractation sur le contrat conformément à ce qui suit. Le mot « consommateur » désigne toute personne physique agissant à des fins qui n'entrent pas dans le cadre de son activité commerciale, artisanale ou professionnelle.
Informations concernant le droit de rétractation
Droit statutaire de rétractation
Vous avez le droit d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat dans les 14 jours sans donner de raison.
Le délai de rétractation expirera au bout de 14 jours à compter du jour où vous-même, ou un tiers autre que le transporteur et désigné par vous, prendrez physiquement possession de la dernière marchandise, du dernier lot ou de la dernière pièce.
Pour exercer votre droit de rétractation, remplissez électroniquement et envoyez une déclaration claire sur notre site Web, sous « Vos achats » dans « Votre compte ». Nous vous communiquerons sans délai un accusé de réception de cette rétractation sur un support durable (par exemple, par e-mail).
Pour respecter le délai de rétractation, il vous suffit d'envoyer votre message concernant l'exercice de votre droit de rétractation avant l'expiration du délai de rétractation.
Effets de la rétractation
Si vous exercez votre droit de rétractation sur ce contrat, nous vous rembourserons tous les paiements que vous avez effectués, y compris les frais de livraison (à l'exception des frais supplémentaires résultant du choix d'un mode de livraison autre que le type de livraison standard le moins cher que nous proposons).
Nous pouvons déduire du remboursement la perte de valeur de toute marchandise livrée, si la perte est le résultat d'une manipulation inutile de votre part.
Nous effectuerons le remboursement dans les meilleurs délais, et au plus tard 14 jours après le jour où nous aurons été informés de votre décision d'exercer votre droit de rétractation sur ce contrat.
Nous effectuerons le remboursement en utilisant le même moyen de paiement que celui que vous avez utilisé pour la transaction initiale, sauf si vous en avez expressément convenu autrement ; en tout état de cause, aucuns frais ne vous seront facturés à la suite d'un tel remboursement.
Nous pouvons suspendre le remboursement jusqu'à ce que nous ayons reçu les marchandises ou que vous ayez fourni la preuve que vous avez renvoyé les marchandises, en fonction de la première éventualité.
Vous devez renvoyer les marchandises ou les remettre à AwesomeBooks, Wallingford, United Kingdom, sans retard injustifié et, en tout état de cause, au plus tard 14 jours à compter du jour où vous nous avez communiqué votre décision de rétractation du présent contrat. Le délai est respecté si vous renvoyez les marchandises avant l'expiration du délai de 14 jours. Vous devrez prendre en charge les frais directs du renvoi des marchandises. Vous n'êtes responsable que de toute diminution de valeur des marchandises résultant d'une manipulation autre que celle nécessaire pour établir la nature, les caractéristiques et le fonctionnement des marchandises.
Exceptions au droit de rétractation
Le droit de rétractation ne s'applique pas à ce qui suit :
- Distribution de journaux, de revues ou de magazines, à l'exception des contrats d'abonnement ; et
- Fourniture d'un contenu numérique qui n'est pas fourni sur un support matériel (par exemple, sur un CD ou un DVD) si vous avez accepté, lors de votre commande, que nous puissions commencer à le livrer et que vous ne puissiez pas exercer votre droit de rétractation une fois la livraison commencée.
Conditions d'expédition
We try to keep our shipping terms as simple as possible.