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Vendeur AbeBooks depuis 20 décembre 2007
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Ce livre parle de la montée du travail numérique. Des entreprises comme Uber et Amazon Mechanical Turk promettent autonomie, choix et flexibilité. L'un des critiques les plus coriaces de la culture du réseau, Trebor Scholz raconte le travail des travailleurs dans «l'économie du partage» et le travail gratuit sur des sites comme Facebook, pour séparer ces mythes.
Dans ce livre riche, accessible et provocateur, Scholz expose la réalité indifférente du travail numérique contingent, qui prospère au détriment de l'emploi et des droits des travailleurs.
Le livre est destiné à inspirer les lecteurs à rejoindre le nombre croissant de « coopératives de plate-forme » appartenant à des travailleurs, à repenser les syndicats et à construire un meilleur avenir du travail. Un appel à l'action, fort et clair, Uberworked et Underpaid montre qu'il est temps d'arrêter le vol de salaire et le « vol de foule », de repenser la distribution de la richesse et d'aborder la question urgente de la réglementation du travail numérique et de la façon dont les travailleurs de Berlin, Barcelone, Seattle et Sã ; o Paulo peuvent agir en solidarité pour défendre leurs droits.
Titre : Uberworked and Underpaid: How Workers Are ...
Éditeur : Polity Pr
Date d'édition : 2016
Reliure : Couverture souple
Etat : Very Good