Actuellement Greater Europe Business Intelligence leader chez Procter & Gamble, Serena a travaillé dans la création et gestion de marque, dans la gestion de portefeuille de marques et pays, et dans le marketing opérationnel. Ses 15 années d'expérience couvrent des domaines variés qui vont de la beauté à la mode, en passant par la restauration, le commerce de détail et le divertissement.
Parallèlement à une carrière en entreprise réussie, elle a co-créé Grace & Wilde Luxury Shapewear et Wolf Leaders Academy, une organisation de formation ayant pour but d’accélérer la carrière en entreprise des jeunes professionnels.
Voulant partager son expérience, Serena accompagne des jeunes startups, écrit des articles sur le leadership, les startups, la gestion de marque et elle présente des conférences à l’internationale.
Serena est un leader intransigeant mais juste ; elle n’hésite pas à être directe, et aime repousser les limites du politiquement correct. Son constant besoin de se concentrer sur de nombreuses priorités différentes et d’alterner de nombreuses casquettes pendant la journée l’ont poussée à devenir de plus en plus efficace, dans la gestion de son énergie comme dans ses projets.
Les gens qui ont travaillé avec Serena disent d’elle :
"Serena est une manager hautement qualifiée et efficace, qui obtient le meilleur de son équipe. Elle m’a toujours encouragé et m'a donné les moyens de grandir, apprendre, et devenir meilleur."
"Elle amène la motivation de ses équipes à un autre niveau, un niveau supérieur. Source d’inspiration, elle est toujours en avance en termes d’innovation marketing [...] un leader fantastique ».
"Je vous encourage à écouter ce qu'elle a à dire, car elle a généralement raison !"