Hiring Smart: How to Predict Winners and Losers in the Incredibly Expensive People-reading Game

Mornell, Pierre

1 690 évaluations par Goodreads

Langue : anglais

Edité par Ten Speed Press, 1998

0898159725 / 9780898159721

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In today's fiercely competitive workplace, people are any organisation's most valuable asset. Whether you are a small business, not for profit, or Fortune 500 company, your success depends on hiring the right person the first time, every time. The book is in good condition with normal wear from use, dust jacket included. 230 pages. All text and illustrations are in good order, 1st Edition first published in 1998. A very useful book and guide for anyone interviewing new staff or alternatively anyone going to an interview.

N° de réf. du vendeur 107

Titre
Hiring Smart: How to Predict Winners and Losers in the Incredibly Expensive People-reading Game
Auteur
Mornell, Pierre
Éditeur
Ten Speed Press
Année de publication
1998
État de l'article
Good
Jaquette
Good
Reliure
Hardcover
Langue
anglais
ISBN à 10 chiffres
0898159725
ISBN à 13 chiffres
9780898159721
Illustrateur
Dunnick, Regan
Édition
1st Edition
Poids de l'article
2 kilogrammes

Bishops Green Books

Newbury, Berks, Royaume-Uni

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Spécialité

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Profil professionnel du vendeur

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