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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 5,78
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : Wonder Book, Frederick, MD, Etats-Unis
Membre d'association : ABAA ILAB
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 7,06
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Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 2,30
Expédition à EUR 5,15
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 2,33
Expédition à EUR 5,15
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 2,65
Expédition à EUR 5,15
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work : The Sources and Consequences of Job Segregation
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1993
ISBN 10 : 0875463053 ISBN 13 : 9780875463056
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 8,84
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Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender and Racial Inequality at Work : The Sources and Consequences of Job Segregation
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1993
ISBN 10 : 0875463053 ISBN 13 : 9780875463056
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation.
Langue: anglais
Edité par Ithaca, NY: ILR Press, 1993, 1993
ISBN 10 : 0875463053 ISBN 13 : 9780875463056
Vendeur : Priceless Books, Urbana, IL, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 7,52
Expédition à EUR 3,35
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Recapitalizing America : Alternatives to the Corporate Distortion of National Policy
Langue: anglais
Edité par Routledge & Kegan Paul, Limited, 1983
ISBN 10 : 071009941X ISBN 13 : 9780710099419
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 15,34
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Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Gender & racial inequality at work: The sources & consequences of job segregation
Vendeur : Bolerium Books Inc., San Francisco, CA, Etats-Unis
Membre d'association : ABAA ILAB
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EUR 16,97
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Relational Inequalities: An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : Textbooks_Source, Columbia, MO, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 13,87
Expédition à EUR 3,42
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Recapitalizing America: Alternatives to the Corporate Distortion of National Policy
Vendeur : Maxwell's House of Books, La Mesa, CA, Etats-Unis
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EUR 14,14
Expédition à EUR 3,99
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Recapitalizing America: Alternatives to the Corporate Distortion of National Policy
Langue: anglais
Edité par Routledge & Kegan Paul Books Ltd, 1983
ISBN 10 : 071009941X ISBN 13 : 9780710099419
Vendeur : Wonder Book, Frederick, MD, Etats-Unis
Membre d'association : ABAA ILAB
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EUR 19,06
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : HPB Inc., Dallas, TX, Etats-Unis
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EUR 17,67
Expédition à EUR 3,22
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Relational Inequalities: An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press -, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : Bahamut Media, Reading, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 14,18
Expédition à EUR 8,04
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Relational Inequalities : An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
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EUR 20,69
Expédition à EUR 2,27
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Documenting Desegregation: Racial and Gender Segregation in Private Sector Employment Since the Civil Rights Act
Langue: anglais
Edité par Russell Sage Foundation, 2012
ISBN 10 : 0871548348 ISBN 13 : 9780871548344
Vendeur : -OnTimeBooks-, Phoenix, AZ, Etats-Unis
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EUR 26,35
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The Hooves Of IsleBane
Vendeur : Ria Christie Collections, Uxbridge, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 13,47
Expédition à EUR 13,81
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Poverty and Social Welfare in the United States
Langue: anglais
Edité par Westview Press Inc.,U.S., 1987
ISBN 10 : 0813374588 ISBN 13 : 9780813374581
Vendeur : POQUETTE'S BOOKS, DEWITT, MI, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 26,35
Expédition à EUR 5,35
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Poverty And Social Welfare In The United States
Vendeur : Fables Books, Goshen, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 29,88
Expédition à EUR 2,57
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Relational Inequalities : An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 31,33
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Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
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Relational Inequalities : An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 31,63
Expédition à EUR 2,27
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
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Relational Inequalities: An Organizational Approach (Paperback or Softback)
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, USA 1/11/2019, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Etats-Unis
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EUR 34,66
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Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 5 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback or Softback. Etat : New. Relational Inequalities: An Organizational Approach. Book.
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Relational Inequalities
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press Inc, US, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : Rarewaves.com USA, London, LONDO, Royaume-Uni
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EUR 34,75
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Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
Ajouter au panierPaperback. Etat : New. Organizations are the dominant social invention for generating resources and distributing them. Relational Inequalities develops a general sociological and organizational analysis of inequality, exploring the processes that generate inequalities in access to respect, resources, and rewards. Framing their analysis through a relational account of social and economic life, Donald Tomaskovic-Devey and Dustin Avent-Holt explain how resources are generated and distributed both within and between organizations. They show that inequalities are produced through generic processes that occur in all social relationships: categorization and their resulting status hierarchies, organizational resource pooling, exploitation, social closure, and claims-making. Drawing on a wide range of case studies, Tomaskovic-Devey and Avent-Holt focus on the workplace as the primary organization for generating inequality and provide a series of global goals to advance both a comparative organizational research model and to challenge troubling inequalities.
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Gender and Racial Inequality at Work: The Sources and Consequences of Job Segregation (Cornell Studies in Industrial and Labor Relations)
Vendeur : Anybook.com, Lincoln, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 19,06
Expédition à EUR 15,67
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Poor. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.Book contains pencil markings. In poor condition, suitable as a reading copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,450grams, ISBN:9780875463056.
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Gender & Racial Inequality at Work : The Sources & Consequences of Job Segregation
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 41,58
Expédition à EUR 2,27
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Relational Inequalities : An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 26,94
Expédition à EUR 17,29
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Relational Inequalities: An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : Ria Christie Collections, Uxbridge, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 31,36
Expédition à EUR 13,81
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Gender & Racial Inequality at Work : The Sources & Consequences of Job Segregation
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 43,30
Expédition à EUR 2,27
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Relational Inequalities : An Organizational Approach
Langue: anglais
Edité par Oxford University Press, 2019
ISBN 10 : 0190624434 ISBN 13 : 9780190624439
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 31,35
Expédition à EUR 17,29
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
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