Studylab jun 2020 (14 résultats)
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Unsere Lebens- und Arbeitsweise hat sich in den letzten Jahren verändert. Arbeitnehmer fordern zunehmend Selbstverwirklichung, Sinnhaftigkeit und Selbstbestimmung. Neue (technische) Möglichkeiten und Wertevorstellungen haben den Begriff… 'New Work' geprägt. Unternehmen müssen nun umdenken und sich anpassen. Was muss das Change Management leisten, um in Unternehmen New Work zu etablieren Welche konkreten Aspekte müssen sich verändern, damit eine Anpassung an die neuen Anforderungen gelingt Reichen die bewährten Modelle des Change Management für den Veränderungsprozess aus Kevin Lais erläutert, wie Unternehmen erfolgreich die Ideen und Leitbilder von New Work umsetzen können und welche Aspekte sie dabei verändern müssen. Dabei geht er der Frage nach, ob bei einem solchen Veränderungsprozess besondere Anforderungen an das Change Management gelten. Sein Buch richtet sich an Führungskräfte, Unternehmensberater und Change Manager. Aus dem Inhalt:-Transformation;-Unternehmenskultur;-Activity Based Workplace;-agile Arbeitsweise;-Flexibilität;-Mitarbeiter-Empowerment 100 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -In IT-Unternehmen ist das Controlling dafür zuständig, die Verwendung von IT-Ressourcen zu planen und somit die Entscheidung des Managements vorzubereiten. Business Intelligence stellt eine Möglichkeit dar, diese Entscheidungsfindung zu… unterstützen: relevante Daten werden erhoben, zusammengefasst, ausgewertet und anschließend werden die Ergebnisse veranschaulicht.Welche Aufgaben hat das IT-Controlling konkret Welchen Zweck verfolgt Business Intelligence Und welche Prozesse im IT-Controlling können durch Business Intelligence automatisiert werden Nur Üzümcü untersucht die Möglichkeiten von Business Intelligence im IT-Controlling.Dazu klärt sie wichtige Grundlagen zum Thema Business Intelligence und stellt Organisationskonzepte des IT-Controllings vor. Üzümcü geht in ihrer Publikation auf die Potentiale ein, die eine Automatisierung mit Hilfe der Business Intelligence mit sich bringt. Gleichzeitig benennt sie aber auch Herausforderungen, die eine Implementierung erschweren können.Aus dem Inhalt:-Digitalisierung;-Informationstechnologie;-Organisation;-Strategische Managemententscheidungen;-Datenintegration;-Kostenplanung 52 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -In den letzten Jahren hat die Gesellschaft großes Interesse an der Bildungsfähigkeit und der Weiterbildungsbereitschaft im Alter entwickelt. In diesem Zusammenhang bekommt die berufliche Weiterbildung für ältere Arbeitnehmer einen neuen… Stellenwert.Wie können ihre Erfahrung und ihre Potentiale erkannt und genutzt werden Welche Einstellungen herrschen in Unternehmen gegenüber älteren Mitarbeitern vor Wie unterscheidet sich der Lernprozess älterer Menschen von dem der jüngeren Generation Wie funktioniert das Lernen im Tandem Christine Seedorf untersucht, wie berufliche Weiterbildung zum Erhalt der Arbeits- und Erwerbsfähigkeit älterer Arbeitnehmer beitragen kann. Sie wünscht, dass Unternehmen die Qualifikationen und Kompetenzen aller Altersgruppen gleichsam fördern und erläutert zu diesem Zweck Konzepte des lebenslangen und des intergenerativen Lernens. Dabei geht sie sowohl auf die Sicht älterer Arbeitnehmer als auch auf die der Unternehmen ein.Aus dem Inhalt:-Erwachsenenbildung;-Altersbilder;-Demografischer Wandel;-Lernen im Alter;-Wissenstransfer;-Tandem 56 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Die digitale Transformation ermöglicht neue Arten von Geschäftsmodellen, erfordert aber auch eine hohe Flexibilität von Unternehmen. Nur agile Unternehmen können auf lange Sicht erfolgreich sein. Eine agile Personalführung kann Prozesse… und Ergebnisse effektiv beschleunigen.Was sind die Anforderungen an eine agile Personalführung und wie wirkt sich Agilität auf die Unternehmensstruktur aus Welchen Rang nehmen dabei Führungskräfte ein Und was bedeutet eine agile Personalführung für die Mitarbeiter Der Autor Alexander Röttger beleuchtet das Thema Agilität in Unternehmen. Am Beispiel der Versicherungsbranche erläutert er die Anforderungen an eine agile Personalführung und die Folgen für die Unternehmensstruktur. Mit Hilfe eines Anforderungsprofils für Organisationen und Führungskräfte gibt Röttger Handlungsempfehlungen für Unternehmen.Aus dem Inhalt:- Best Practices;- Digital Leadership;- IT-Transformation;- Human Resources;- Design Thinking 64 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Insolvenzen großer Unternehmen wie der Fluggesellschaft airberlin oder des Reiseveranstalters Thomas Cook sind regelmäßig Bestandteil der medialen Berichterstattung. Einige wirtschaftliche Krisen und Entwicklungen wie die Ölpreiskrise h…aben Unternehmen in den vergangenen Jahrzehnten negativ beeinflusst. Auch die Corona-Pandemie im Jahr 2020 zählt zu diesen Ursachen.Doch wie reagieren Unternehmen in solch einem Fall richtig Welche Herausforderungen kommen mit der Insolvenz auf das Krisenmanagement zu Wie sieht eine adäquate Krisenkommunikation aus Nele Lena Metzler stellt in ihrer Publikation arbeitnehmerorientierte Kommunikationsstrategien für Krisensituationen vor.Krisenkommunikationsstrategien fördern die Bereitschaft der Mitarbeiter, bei der Krisenbewältigung mitzuwirken. Ihre Aufgabe ist es, die Mitarbeiterbindung sowie die Mitarbeitermotivation positiv zu beeinflussen, sodass ein Turnaround gelingt. Langfristig kann die richtige Kommunikation so zur Betriebsfortführung beitragen. Metzler erklärt die wichtigsten Grundlagen sowie sinnvolle Maßnahmen für das Krisenmanagement.Aus dem Inhalt:- Situational Crisis Communication Theory;- Sanierung;- Insolvenzrecht;- Unternehmenskrise;- Unternehmenskommunikation 92 pp. Deutsch.
Homeoffice und die Entgrenzung von Arbeit. Welche Auswirkungen hat die alternierende Teleheimarbeit?
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Die heutige Gesellschaft sieht sich mit einer wachsenden Ambivalenz zwischen zwei Sphären konfrontiert: dem Arbeitsalltag sowie dem Privatleben. Durch die Corona-Pandemie arbeitet plötzlich die Mehrheit in Deutschland von zu Hause aus.…Doch wo ist im Homeoffice noch der Unterschied zwischen Arbeit und Privatleben David Gehrke setzt sich mit einem neuen Phänomen der Teleheimarbeit auseinander. Mithilfe der Entgrenzungstheorie erklärt er Arbeitsformen, die abseits der regulären Arbeitszeit freiwillig stattfinden. Dabei geht er auch auf den grundsätzlichen Strukturwandel ein, den Arbeit in den letzten Jahren durchlaufen hat.Seine Publikation schlägt eine Brücke zwischen dem Konzept der Entgrenzung sowie dem Phänomen der Teleheimarbeit. Hierfür hat Gehrke Interviews mit alternierenden Teleheimarbeitern geführt, um Entgrenzungsprozesse während, aber auch abseits ihrer Arbeit von zu Hause kennenzulernen. So deckt Gehrke das Verhältnis zwischen Arbeit und Privatleben sowie die Auswirkungen von Homeoffice auf.Aus dem Inhalt:- Work-Life-Balance;- Fordismus;- Taylorismus;- Berufsleben;- Digitalisierung;- Arbeitssoziologie 92 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Kinder nutzen digitale Medien immer häufiger. Teilweise besitzen sie bereits im Grundschulalter eigene Smartphones oder Tablets. Die psychischen Folgen erhöhter Mediennutzung sind bislang erst unzureichend erforscht. Wie viel Einfluss n…ehmen digitale Medien auf die Entwicklung der Kinder Was verstehen wir unter dem Selbstwert, dem Selbstkonzept und dem Selbstbild Welche Faktoren nehmen Einfluss auf das Selbstwertgefühl Welche Chancen bieten die neuen Medien Wie und warum zeichnen Kinder Beate Graf-Egetemeyr untersucht, wie die tägliche Nutzungsdauer von digitalen Medien das Selbstbild der Kinder beeinflusst. Durch eine Umfrage und die gemalten Selbstbildnisse von Grundschulkindern verschiedener Altersstufen stellt sie einen Bezug zwischen dem Medienkonsum und der emotionalen Entwicklung der Kinder her. Ihr Buch richtet sich an Eltern und Pädagog/innen.Aus dem Inhalt:-Digitalisierung;-digitale Medien;-Kunsterziehung;-Selbstwertgefühl;-Identität;-Mann-Zeichen-Test 92 pp. Deutsch.
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EUR 60,00 expéditionExpédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Unsere Lebens- und Arbeitsweise hat sich in den letzten Jahren verändert. Arbeitnehmer fordern zunehmend Selbstverwirklichung, Sinnhaftigkeit und Selbstbestimmung. Neue (technische) Möglichkeiten und Wertevorstellungen haben den Begriff ¿Ne…w Work¿ geprägt. Unternehmen müssen nun umdenken und sich anpassen.Was muss das Change Management leisten, um in Unternehmen New Work zu etablieren Welche konkreten Aspekte müssen sich verändern, damit eine Anpassung an die neuen Anforderungen gelingt Reichen die bewährten Modelle des Change Management für den Veränderungsprozess aus Kevin Lais erläutert, wie Unternehmen erfolgreich die Ideen und Leitbilder von New Work umsetzen können und welche Aspekte sie dabei verändern müssen. Dabei geht er der Frage nach, ob bei einem solchen Veränderungsprozess besondere Anforderungen an das Change Management gelten. Sein Buch richtet sich an Führungskräfte, Unternehmensberater und Change Manager.Aus dem Inhalt: Transformation; Unternehmenskultur; Activity Based Workplace; agile Arbeitsweise; Flexibilität; Mitarbeiter-EmpowermentBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 100 pp. Deutsch.
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EUR 60,00 expéditionExpédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -In IT-Unternehmen ist das Controlling dafür zuständig, die Verwendung von IT-Ressourcen zu planen und somit die Entscheidung des Managements vorzubereiten. Business Intelligence stellt eine Möglichkeit dar, diese Entscheidungsfindung zu unt…erstützen: relevante Daten werden erhoben, zusammengefasst, ausgewertet und anschließend werden die Ergebnisse veranschaulicht.Welche Aufgaben hat das IT-Controlling konkret Welchen Zweck verfolgt Business Intelligence Und welche Prozesse im IT-Controlling können durch Business Intelligence automatisiert werden Nur Üzümcü untersucht die Möglichkeiten von Business Intelligence im IT-Controlling.Dazu klärt sie wichtige Grundlagen zum Thema Business Intelligence und stellt Organisationskonzepte des IT-Controllings vor. Üzümcü geht in ihrer Publikation auf die Potentiale ein, die eine Automatisierung mit Hilfe der Business Intelligence mit sich bringt. Gleichzeitig benennt sie aber auch Herausforderungen, die eine Implementierung erschweren können.Aus dem Inhalt: Digitalisierung; Informationstechnologie; Organisation; Strategische Managemententscheidungen; Datenintegration; KostenplanungBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 52 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -In den letzten Jahren hat die Gesellschaft großes Interesse an der Bildungsfähigkeit und der Weiterbildungsbereitschaft im Alter entwickelt. In diesem Zusammenhang bekommt die berufliche Weiterbildung für ältere Arbeitnehmer einen neuen Ste…llenwert.Wie können ihre Erfahrung und ihre Potentiale erkannt und genutzt werden Welche Einstellungen herrschen in Unternehmen gegenüber älteren Mitarbeitern vor Wie unterscheidet sich der Lernprozess älterer Menschen von dem der jüngeren Generation Wie funktioniert das Lernen im Tandem Christine Seedorf untersucht, wie berufliche Weiterbildung zum Erhalt der Arbeits- und Erwerbsfähigkeit älterer Arbeitnehmer beitragen kann. Sie wünscht, dass Unternehmen die Qualifikationen und Kompetenzen aller Altersgruppen gleichsam fördern und erläutert zu diesem Zweck Konzepte des lebenslangen und des intergenerativen Lernens. Dabei geht sie sowohl auf die Sicht älterer Arbeitnehmer als auch auf die der Unternehmen ein.Aus dem Inhalt: Erwachsenenbildung; Altersbilder; Demografischer Wandel; Lernen im Alter; Wissenstransfer; TandemBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 56 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Die digitale Transformation ermöglicht neue Arten von Geschäftsmodellen, erfordert aber auch eine hohe Flexibilität von Unternehmen. Nur agile Unternehmen können auf lange Sicht erfolgreich sein. Eine agile Personalführung kann Prozesse und… Ergebnisse effektiv beschleunigen. Was sind die Anforderungen an eine agile Personalführung und wie wirkt sich Agilität auf die Unternehmensstruktur aus Welchen Rang nehmen dabei Führungskräfte ein Und was bedeutet eine agile Personalführung für die Mitarbeiter Der Autor Alexander Röttger beleuchtet das Thema Agilität in Unternehmen. Am Beispiel der Versicherungsbranche erläutert er die Anforderungen an eine agile Personalführung und die Folgen für die Unternehmensstruktur. Mit Hilfe eines Anforderungsprofils für Organisationen und Führungskräfte gibt Röttger Handlungsempfehlungen für Unternehmen. Aus dem Inhalt: - Best Practices; - Digital Leadership; - IT-Transformation; - Human Resources; - Design ThinkingBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 64 pp. Deutsch.
Homeoffice und die Entgrenzung von Arbeit. Welche Auswirkungen hat die alternierende Teleheimarbeit?
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Die heutige Gesellschaft sieht sich mit einer wachsenden Ambivalenz zwischen zwei Sphären konfrontiert: dem Arbeitsalltag sowie dem Privatleben. Durch die Corona-Pandemie arbeitet plötzlich die Mehrheit in Deutschland von zu Hause aus. Doch… wo ist im Homeoffice noch der Unterschied zwischen Arbeit und Privatleben David Gehrke setzt sich mit einem neuen Phänomen der Teleheimarbeit auseinander. Mithilfe der Entgrenzungstheorie erklärt er Arbeitsformen, die abseits der regulären Arbeitszeit freiwillig stattfinden. Dabei geht er auch auf den grundsätzlichen Strukturwandel ein, den Arbeit in den letzten Jahren durchlaufen hat. Seine Publikation schlägt eine Brücke zwischen dem Konzept der Entgrenzung sowie dem Phänomen der Teleheimarbeit. Hierfür hat Gehrke Interviews mit alternierenden Teleheimarbeitern geführt, um Entgrenzungsprozesse während, aber auch abseits ihrer Arbeit von zu Hause kennenzulernen. So deckt Gehrke das Verhältnis zwischen Arbeit und Privatleben sowie die Auswirkungen von Homeoffice auf. Aus dem Inhalt: - Work-Life-Balance; - Fordismus; - Taylorismus; - Berufsleben; - Digitalisierung; - ArbeitssoziologieBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 92 pp. Deutsch.
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Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Kinder nutzen digitale Medien immer häufiger. Teilweise besitzen sie bereits im Grundschulalter eigene Smartphones oder Tablets. Die psychischen Folgen erhöhter Mediennutzung sind bislang erst unzureichend erforscht. Wie viel Einfluss nehme…n digitale Medien auf die Entwicklung der Kinder Was verstehen wir unter dem Selbstwert, dem Selbstkonzept und dem Selbstbild Welche Faktoren nehmen Einfluss auf das Selbstwertgefühl Welche Chancen bieten die neuen Medien Wie und warum zeichnen Kinder Beate Graf-Egetemeyr untersucht, wie die tägliche Nutzungsdauer von digitalen Medien das Selbstbild der Kinder beeinflusst. Durch eine Umfrage und die gemalten Selbstbildnisse von Grundschulkindern verschiedener Altersstufen stellt sie einen Bezug zwischen dem Medienkonsum und der emotionalen Entwicklung der Kinder her. Ihr Buch richtet sich an Eltern und Pädagog/innen.Aus dem Inhalt: Digitalisierung; digitale Medien; Kunsterziehung; Selbstwertgefühl; Identität; Mann-Zeichen-TestBooks on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 92 pp. Deutsch.
