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Manufacturing Advantage : Why High Performance Work Systems Pay Off
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 6,27
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Very Good. illustrated edition. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Manufacturing Advantage: Why High Performance Work Systems Pay Off (ILR Press Books)
Vendeur : Wonder Book, Frederick, MD, Etats-Unis
Membre d'association : ABAA ILAB
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 6,76
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Good. Good condition. A copy that has been read but remains intact. May contain markings such as bookplates, stamps, limited notes and highlighting, or a few light stains.
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Manufacturing Advantage: Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : Cloud Runner Books, Minneapolis, MN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 7,88
Expédition à EUR 5,26
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : Very Good. Manufacturing Advantage: Why High Performance Work Systems Pay Off by Eileen Appelbaum; Thomas Bailey; Peter Berg; Arne L. Kalleberg. ILR Press, 1999. 304pp. Language: English. Condition Notes: Light wear. Binding is tight. Pages are clean and unmarked. May have writing, a stamp or sticker from the previous owner.
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Manufacturing Advantage: Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : MyLibraryMarket, Waynesville, OH, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 19,88
Expédition à EUR 4,82
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : As New. ***Please Read*** 2000 printing - No marks on text - My shelf location ea-a-28*.
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, US, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Rarewaves.com USA, London, LONDO, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 43,06
Livraison gratuite
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : New. Much of the hoopla surrounding quality circles, teams, and high-performance work systems has been based on anecdotes and very thin evidence. It has not been established that those employee involvement strategies amount to anything more than another series of management fads or ruses designed to get more out of workers without giving them anything in return. This revelatory book, written by some of the skeptics, lays some of the suspicion to rest.Based on their visits to 44 plants and surveys of more than 4,000 employees, Eileen Appelbaum, Thomas Bailey, Peter Berg, and Arne L. Kalleberg concluded that companies are indeed more successful when managers share knowledge and power with workers and when workers assume increased responsibility and discretion.The study of steel, apparel, and medical electronics and imaging plants revealed much. In self-directed teams, workers were able to eliminate bottlenecks and coordinate the work process. In task forces created to improve quality, they communicated with individuals outside their own work groups and were able to solve problems. Expensive equipment in steel mills operated with fewer interruptions, turnaround and labor costs were cut in apparel factories, and costly inventories of components and medical equipment were reduced.And what did the employees think? The worker survey showed that jobs in participatory work systems often provide more challenging tasks and more opportunities for creativity. Employees in apparel had higher hourly earnings; those in steel had both higher hourly earnings and higher job satisfaction. Workers in more participatory settings were no more likely than others to report heavy workloads or excessive demands on their time. They were, however, less likely to report involuntary overtime or conflict with co-workers, and were more likely to be satisfied with their surroundings. Manufacturing Advantage provides the best assessment available of the effectiveness of high-performance work systems. Freestanding chapters near the end of the book provide full documentation of research data without interrupting the narrative flow.
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 40,68
Expédition à EUR 2,32
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 41,94
Expédition à EUR 2,32
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 41,58
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
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Shared Work - Valued Care: New Norms for Organizing Market Work and Unpaid Care Work
Langue: anglais
Edité par Economic Policy Institute, 2002
ISBN 10 : 0944826962 ISBN 13 : 9780944826966
Vendeur : Fables Books, Goshen, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 65,05
Expédition à EUR 2,63
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : very_good. Some light shelf, storage or usage wear present. The interior appears unmarked and the binding is tight. Pictures available upon request. Individually inspected by Calla. Thanks for supporting an independent bookseller!
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Manufacturing Advantage Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 69,40
Expédition à EUR 11,71
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : Brand New. illustrated edition. 259 pages. 8.75x5.75x0.75 inches. In Stock.
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EUR 24,20
Expédition à EUR 55,10
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierTaschenbuch. Etat : Fine. Sehr guter Zustand, wirkt ungelesen. Saubere Seiten, keine Markierungen oder Eintragungen, insgesamt sehr gepflegt.---Dieses englischsprachige Fachbuch untersucht, wie moderne Arbeitsorganisation und eine stärkere Beteiligung der Beschäftigten zum Unternehmenserfolg beitragen können. Anhand umfangreicher Untersuchungen in verschiedenen Industriezweigen zeigen die Autorinnen und Autoren, wie Teamarbeit, Eigenverantwortung und der Austausch von Wissen Produktivität, Arbeitsqualität und Zufriedenheit der Mitarbeitenden verbessern können. Das Buch bietet einen fundierten Einblick in moderne Produktions- und Arbeitskonzepte und richtet sich besonders an Leserinnen und Leser mit Interesse an Arbeitsmarkt-, Wirtschafts- und Organisationsforschung. nein.
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 65,62
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
EUR 46,96
Expédition à EUR 48,99
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, US, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Rarewaves.com UK, London, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 38,62
Expédition à EUR 76,09
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 155,57
Expédition à EUR 2,32
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 144,73
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 164,13
Expédition à EUR 2,32
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Manufacturing Advantage : Why High-Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 165,59
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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EUR 166,54
Expédition à EUR 48,99
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
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Manufacturing Advantage Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 226,25
Expédition à EUR 14,63
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierHardcover. Etat : Brand New. 259 pages. 9.75x6.25x0.75 inches. In Stock.
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Manufacturing Advantage Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 43,03
Expédition à EUR 11,71
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : Brand New. illustrated edition. 259 pages. 8.75x5.75x0.75 inches. In Stock. This item is printed on demand.
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Majestic Books, Hounslow, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 50,76
Expédition à EUR 7,61
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. Print on Demand pp. 288 41 Illus.
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Books Puddle, New York, NY, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 56,08
Expédition à EUR 3,50
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. Print on Demand pp. 288.
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Manufacturing Advantage
Langue: anglais
Edité par Cornell University Press, 1999
ISBN 10 : 0801486556 ISBN 13 : 9780801486555
Vendeur : Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Allemagne
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 50,84
Expédition à EUR 9,95
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. PRINT ON DEMAND pp. 288.
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Manufacturing Advantage: Why High-Performance Work Systems.
Vendeur : Books Puddle, New York, NY, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 164,86
Expédition à EUR 3,50
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
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Manufacturing Advantage: Why High-Performance Work Systems.
Vendeur : Majestic Books, Hounslow, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 173,22
Expédition à EUR 7,61
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
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Manufacturing Advantage: Why High-Performance Work Systems.
Vendeur : Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Allemagne
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 172,10
Expédition à EUR 9,95
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 4 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. PRINT ON DEMAND.
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Manufacturing Advantage Why High Performance Work Systems Pay Off
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 175,64
Expédition à EUR 14,63
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierHardcover. Etat : Brand New. 259 pages. 9.75x6.25x0.75 inches. In Stock. This item is printed on demand.
