Fryer mick (38 résultats)

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    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

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    Edité par SAGE Publications, Limited, 2014

    1446274152 / 9781446274156

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  • Edité par The University of Warwick, 1969

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    Soft cover. Etat : Very Good. 48 pages. Peter Fryer / Mick Hornsby / Antony Easthope / Alan Hurd. (SL#33B).

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    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

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    Langue : anglais

    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

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    Taschenbuch. Etat : Neu. Ethics Theory and Business Practice | Mick Fryer | Taschenbuch | Kartoniert / Broschiert | Englisch | 2014 | SAGE Publications Ltd | EAN 9781446274156 | Verantwortliche Person für die EU: Kolibri 360 GmbH, Ettore-Bugatti-Str. 6-14, 51149 Köln, produktsicherheit[at]kolibri360[dot]de | Anbieter: preigu.

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    Edité par Oxford University Press, 2011

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    Edité par Oxford University Press, 2011

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    Edité par OUP Oxford, 2011

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    Vendeur : Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, IrlandeKennys Bookshop and Art Galleries Ltd.

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    Etat : New. By connecting theories of leadership and business ethics with moral philosophy and empirical research, this book sets out to develop an understanding of what comprises ethical leadership and to envisage a practicable model for contemporary organizations. Num Pages: 232 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJG; KJMB; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 240 x 164 x 18. Weight in Grams: 490. . 2011. hardcover. . . . .

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    Edité par Oxford University Press, GB, 2011

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    Hardback. Etat : New. Much has been written about leadership during the last eighty years, but little attention has been paid to leadership's ethical dimension. This book sets out to redress the balance and develop an understanding of what comprises ethical leadership in organizations.The book explores ideas from leadership theory, moral philosophy, and empirical research in order to discuss themes within leadership ethicality and related moral challenges. It suggests that the route to moral leadership lies in capitalizing on the moral upsides of these themes whilst avoiding their corresponding downsides. Whilst the book advocates a consultative rather than directive leadership style as best placed to achieve this, it also argues that, in meeting these normative criteria, leaders need to go further than the superficial, contingent prescriptions for democratic responsiveness that suffuse leadership and management theory. The book envisages what such leadership might look like and reflects on the chances of such a model being realized in contemporary, Western organizations.

  • Langue : anglais

    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

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    Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-UniGreatBookPricesUK

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    Edité par OUP Oxford, 2011

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    Vendeur : Kennys Bookstore, Olney, MD, Etats-UnisKennys Bookstore

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    Etat : New. By connecting theories of leadership and business ethics with moral philosophy and empirical research, this book sets out to develop an understanding of what comprises ethical leadership and to envisage a practicable model for contemporary organizations. Num Pages: 232 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJG; KJMB; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 240 x 164 x 18. Weight in Grams: 490. . 2011. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.

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    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

    1446274152 / 9781446274156

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  • Langue : anglais

    Edité par SAGE Publications Ltd, 2014

    1446274152 / 9781446274156

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    EUR 17,49 expédition 
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    Edité par Oxford University Press, GB, 2011

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    Vendeur : Rarewaves.com UK, London, Royaume-UniRarewaves.com UK

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    Hardback. Etat : New. Much has been written about leadership during the last eighty years, but little attention has been paid to leadership's ethical dimension. This book sets out to redress the balance and develop an understanding of what comprises ethical leadership in organizations.The book explores ideas from leadership theory, moral philosophy, and empirical research in order to discuss themes within leadership ethicality and related moral challenges. It suggests that the route to moral leadership lies in capitalizing on the moral upsides of these themes whilst avoiding their corresponding downsides. Whilst the book advocates a consultative rather than directive leadership style as best placed to achieve this, it also argues that, in meeting these normative criteria, leaders need to go further than the superficial, contingent prescriptions for democratic responsiveness that suffuse leadership and management theory. The book envisages what such leadership might look like and reflects on the chances of such a model being realized in contemporary, Western organizations.

  • Langue : anglais

    Edité par Sage Pubns, 2014

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  • Langue : anglais

    Edité par Sage Publications Ltd Nov 2014, 2014

    1446274152 / 9781446274156

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    Vendeur : BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, AllemagneBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

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    Taschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware 472 pp. Deutsch.

  • Langue : anglais

    Edité par Oxford University Press, Oxford, 2011

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    Vendeur : AussieBookSeller, Truganina, VIC, AustralieAussieBookSeller

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    Hardcover. Etat : new. Hardcover. Much has been written about leadership during the last eighty years, but little attention has been paid to leadership's ethical dimension. This book sets out to redress the balance and develop an understanding of what comprises ethical leadership in organizations.The book explores ideas from leadership theory, moral philosophy, and empirical research in order to discuss themes within leadership ethicality and related moralchallenges. It suggests that the route to moral leadership lies in capitalizing on the moral upsides of these themes whilst avoiding their corresponding downsides. Whilst the book advocates a consultative ratherthan directive leadership style as best placed to achieve this, it also argues that, in meeting these normative criteria, leaders need to go further than the superficial, contingent prescriptions for democratic responsiveness that suffuse leadership and management theory.The book envisages what such leadership might look like and reflects on the chances of such a model being realized in contemporary, Western organizations. By connecting theories of leadership and business ethics with moral philosophy and empirical research, this book sets out to develop an understanding of what comprises ethical leadership and to envisage a practicable model for contemporary organizations. This item is printed on demand. Shipping may be from our Sydney, NSW warehouse or from our UK or US warehouse, depending on stock availability.

  • Langue : anglais

    Edité par Oxford University Press, 2011

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    Vendeur : Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, ItalieBrook Bookstore On Demand

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    Edité par Oxford University Press, Oxford, 2011

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    Vendeur : Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, Etats-UnisGrand Eagle Retail

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    Hardcover. Etat : new. Hardcover. Much has been written about leadership during the last eighty years, but little attention has been paid to leadership's ethical dimension. This book sets out to redress the balance and develop an understanding of what comprises ethical leadership in organizations.The book explores ideas from leadership theory, moral philosophy, and empirical research in order to discuss themes within leadership ethicality and related moralchallenges. It suggests that the route to moral leadership lies in capitalizing on the moral upsides of these themes whilst avoiding their corresponding downsides. Whilst the book advocates a consultative ratherthan directive leadership style as best placed to achieve this, it also argues that, in meeting these normative criteria, leaders need to go further than the superficial, contingent prescriptions for democratic responsiveness that suffuse leadership and management theory.The book envisages what such leadership might look like and reflects on the chances of such a model being realized in contemporary, Western organizations. By connecting theories of leadership and business ethics with moral philosophy and empirical research, this book sets out to develop an understanding of what comprises ethical leadership and to envisage a practicable model for contemporary organizations. This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

  • Langue : anglais

    Edité par OUP Oxford, 2011

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    Vendeur : PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Royaume-UniPBShop.store UK

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  • Langue : anglais

    Edité par Sage Publications, 2014

    1446274152 / 9781446274156

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    Vendeur : Books Puddle, Woodside, NY, Etats-UnisBooks Puddle

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