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Habits of Success: What Top Entrepreneurs Routinely Do in Business and in Life
Vendeur : Gulf Coast Books, Cypress, TX, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 3,42
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierpaperback. Etat : New.
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Habits of Success: What Top Entrepreneurs Routinely Do in Business and in Life
Vendeur : World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 8,97
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Very Good. Item in very good condition! Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 6,22
Expédition à EUR 6,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierHardback. Etat : Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Sgt. Pepper's Lonely Hearts Club Band Presskit 1978- 21 supplements, 13 stills!
Edité par Universal, 1988
Vendeur : AcornBooksNH, New Harbor, ME, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 24,51
Expédition à EUR 7,82
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierSoft cover. Etat : VG+. An original 9" x 12" presskit that contains twenty-one supplements as well as thirteen 8 x 10 stills! Book.
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BEATON PORTRAITS
Langue: anglais
Edité par National Portrait Gallery, London (U.K.), 2004
ISBN 10 : 1855145146 ISBN 13 : 9781855145146
EUR 19
Expédition à EUR 30
Expédition depuis Espagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEncuadernación de tapa blanda. Etat : Casi nuevo. 2004. One of the most distinguished photographers of the twentieth century. Cecil Beaton is renowned for his portraits of well-known faces from the worlds of fashion, literature and film. His legacy continues through the works of such contemporary photographers as Johnnie Shand Kydd, David Bailey and Marion Testino.Beaton's talents were multi-faceted. He was an accomplished illustrator, painter, writer and diarist and in addition designed sets and costumes for film, theatre and opera. However, it was as a photographer that Beaton displayed real genius. For many years he was a major contributor to 'Vogue' in London, Paris, and New York. His long and varied career and his ability to attune himself to changing fashions enabled him to capture a diverse range of subjects on camera, from the Sitwells to the Rolling Stones, from Salvador Dali to Francis Bacon, from Audrey Hepburn to Marilyn Monroe.Peter Conrad's incisive essay unpeels the complex layers of Beaton's photographic work, and is supported by sumptuous full-page plates, including Beaton's self-portratis and previously unseen photographs. This new and extensive retrospective celebrates the remarkable life and achievements of this avant-garde, yet quintessential, Englishman whose flamboyant sense of style marks him as one of the most important photographers of recent history.This sumptuously illustrated book features an illustrated essay discussing the wide range of the photographer's career as well as a portfolio of 160 beautiful reproductions of his most famous portraits and an extended illustrated chronology. 'Beaton Portraits' is an exciting and comprehensive look at a tour-de-force photographer and is an essential book for anyone interested in photography, fashion, or twentieth-century style and design. Catálogo de la exposición celebrada en la National Portrait Gallery (Londres) en Febrero - Mayo de 2004. Buenas reproducciones en b/n y de las 151 fotografías expuestas. Idioma: Inglés. LIB 2 I.
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Senior Executive Reward : Key Models and Practices
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 51,09
Expédition à EUR 2,31
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 10 disponible(s)
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Senior Executive Reward : Key Models and Practices
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 62,64
Expédition à EUR 2,31
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 10 disponible(s)
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : Majestic Books, Hounslow, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 57,21
Expédition à EUR 7,61
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : Books Puddle, New York, NY, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 65,37
Expédition à EUR 3,49
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. 1st edition NO-PA16APR2015-KAP.
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Senior Executive Reward : Key Models and Practices
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 54,61
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 10 disponible(s)
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 57,37
Expédition à EUR 15,86
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback / softback. Etat : New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Senior Executive Reward : Key Models and Practices
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 57,36
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 10 disponible(s)
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Allemagne
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 64,66
Expédition à EUR 9,95
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 78,87
Expédition à EUR 11,71
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierPaperback. Etat : Brand New. 102 pages. 9.68x6.87x0.32 inches. In Stock.
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EUR 56,82
Expédition à EUR 48,99
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : Plus de 20 disponibles
Ajouter au panierEtat : New. Sandy Pepper is an ex-partner at PricewaterhouseCoopers in London (he wasleader of their global Human Resource Services practice). A Chartered Accountant, Sandy specialises in senior executive reward, employee share schemes, and the taxation of internationa.
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EUR 48,30
Expédition à EUR 70
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 5 disponible(s)
Ajouter au panierTaschenbuch. Etat : Neu. Senior Executive Reward | Key Models and Practices | Sandy Pepper | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2024 | Routledge | EAN 9781032838526 | Verantwortliche Person für die EU: Taylor & Francis Verlag GmbH, Kaufingerstr. 24, 80331 München, gpsr[at]taylorandfrancis[dot]com | Anbieter: preigu.
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Senior Executive Reward : Key Models And Practices
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 175,48
Expédition à EUR 2,31
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward
Vendeur : PBShop.store US, Wood Dale, IL, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 177,87
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward
Vendeur : PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 176,16
Expédition à EUR 4,87
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward : Key Models And Practices
Vendeur : GreatBookPrices, Columbia, MD, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 189,31
Expédition à EUR 2,31
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward : Key Models And Practices
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 176,15
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward : Key Models And Practices
Vendeur : GreatBookPricesUK, Woodford Green, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 191,21
Expédition à EUR 17,56
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward
Langue: anglais
Edité par Ashgate Publishing Company, 2006
ISBN 10 : 0566087332 ISBN 13 : 9780566087332
Vendeur : Majestic Books, Hounslow, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 201,72
Expédition à EUR 7,61
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. pp. xiv + 86 Illus.
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Senior Executive Reward
Langue: anglais
Edité par Ashgate Publishing Company, 2006
ISBN 10 : 0566087332 ISBN 13 : 9780566087332
Vendeur : Books Puddle, New York, NY, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 207,88
Expédition à EUR 3,49
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. pp. xiv + 86 Index.
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Senior Executive Reward: Key Models And Practices
Vendeur : Revaluation Books, Exeter, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 219,20
Expédition à EUR 11,71
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierHardcover. Etat : Brand New. illustrated edition. 86 pages. 9.75x6.75x0.50 inches. In Stock.
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Senior Executive Reward
Langue: anglais
Edité par Ashgate Publishing Company, 2006
ISBN 10 : 0566087332 ISBN 13 : 9780566087332
Vendeur : Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Allemagne
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 221,19
Expédition à EUR 9,95
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 3 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : New. pp. xiv + 86.
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EUR 188,41
Expédition à EUR 48,99
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierGebunden. Etat : New. Sandy Pepper is an ex-partner at PricewaterhouseCoopers in London (he wasleader of their global Human Resource Services practice). A Chartered Accountant, Sandy specialises in senior executive reward, employee share schemes, and the taxation of internati.
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Senior Executive Reward: Key Models and Practices
Vendeur : THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 230,94
Expédition à EUR 16,82
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward : Key Models and Practices
Langue: anglais
Edité par Taylor & Francis Ltd Aug 2006, 2006
ISBN 10 : 0566087332 ISBN 13 : 9780566087332
Vendeur : AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Allemagne
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 229,60
Expédition à EUR 61,70
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
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Senior Executive Reward
Langue: anglais
Edité par Taylor & Francis, Gower, 2024
ISBN 10 : 1032838523 ISBN 13 : 9781032838526
Vendeur : BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Allemagne
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 48,40
Expédition à EUR 23
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierTaschenbuch. Etat : Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Executive pay remains a contentious topic for many organizations. Unfortunately for company executives, much of the writing about it is either sensationalist or highly academic; none of it much help to the reader looking for a balanced and informed view of the subject. Sandy Pepper provides company executives, investors, and advisers with a summary of the main theories (from economics, game theory and the behavioural sciences) and best practices (in corporate governance, tax, accounting, compliance and so on) that relate to the compensation of senior executives. He also reviews the current state of corporate governance as it affects executive reward in Europe and the US. And he backs the text up with case study examples. Senior Executive Reward is an intelligent, practical and balanced explanation of the basis on which modern executives are compensated - and why. It is must-have reading for anyone who is interested in the complex and often controversial topic of executive pay, particularly remuneration committee members, professional advisers and senior executives anxious to understand for themselves (and explain to others) the basis on which they are rewarded. 104 pp. Englisch.
