Montant total (1 article articles) :
Destination de la commande :
9780070709607 - Innovative Reward Systems for the Changing Workplace de Wilson, Thomas B. (8 résultats)
Passer aux résultats principaux de la recherche
Filtres de recherche
Type d'article
- Tous les types de produits
- Livres (8)
- Magazines & Périodiques (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Bandes dessinées (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Partitions de musique (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Art, Affiches et Gravures (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Photographies (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Cartes (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Manuscrits & Papiers anciens (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
Etat En savoir plus
- Neuf (1)
- Comme neuf, Très bon ou Bon (1)
- Assez bon ou satisfaisant (6)
- Moyen ou mauvais (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Conformément à la description (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
Reliure
- Toutes
- Couverture rigide (8)
- Couverture souple (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
Particularités
- Ed. originale (1)
- Signé (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Jaquette (3)
- Avec images (1)
- Sans impressions à la demande (8)
Langue (1)
Prix
- Tous les prix
- Moins de EUR 20
- EUR 20 à EUR 45 (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
- Plus de EUR 45 (Aucun autre résultat ne correspond à ces critères)
Livraison gratuite
Pays
Evaluation du vendeur
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Langue: anglais
Edité par McGraw-Hill (edition First Edition), 1994
ISBN 10 : 0070709602 ISBN 13 : 9780070709607
Vendeur : BooksRun, Philadelphia, PA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
Edition originale
EUR 6,08
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierHardcover. Etat : Very Good. First Edition. With dust jacket. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 6,18
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : Evergreen Goodwill, Seattle, WA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 4,41
Expédition à EUR 3,50
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierhardcover. Etat : Good.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : Better World Books, Mishawaka, IN, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 9,87
Livraison gratuite
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierEtat : Good. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Royaume-Uni
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 5,41
Expédition à EUR 6,50
Expédition depuis Royaume-Uni vers Etats-UnisQuantité disponible : 2 disponible(s)
Ajouter au panierHardback. Etat : Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : Running Numbers, Grand Rapids, MI, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 4 sur 5 étoiles
EUR 13,48
Expédition à EUR 4,38
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierhardcover. Etat : New.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Langue: anglais
Edité par Blacklick, Ohio, U.S.A.: McGraw-Hill, 1994
ISBN 10 : 0070709602 ISBN 13 : 9780070709607
Vendeur : Bingo Used Books, Vancouver, WA, Etats-Unis
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 12,63
Expédition à EUR 6,12
Expédition nationale : Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierHardcover. Etat : Fine. Etat de la jaquette : Fine. hardback in fine condition with fine dust jacket.
-
Innovative Reward Systems for the Changing Workplace
Vendeur : Die Buchgeister, Ludwigsburg, BW, Allemagne
Évaluation du vendeur 5 sur 5 étoiles
EUR 19,50
Expédition à EUR 105
Expédition depuis Allemagne vers Etats-UnisQuantité disponible : 1 disponible(s)
Ajouter au panierGebundene Ausgabe. Etat : Gut. Aufl. 1995, Bibliotheksexemplar * Schutzumschlag: fehlt * Einband: stellenweise gebleicht * Seiten: wenige Ecken leicht geknickt, eine Seite leicht eingerissen.
